Per prestigiosa azienda retail, leader internazionale nel settore della tecnologia e dell'innovazione per il consumatore, ricerchiamo un/una Sales Assistant 30h per lo store di Milano Rinascente
Come Sales Assistant sarai il punto di riferimento per i clienti all'interno dello store, contribuendo a valorizzare l'esperienza d'acquisto attraverso consulenza, dimostrazioni di prodotto e assistenza personalizzata.
Il tuo obiettivo sarà trasformare ogni interazione in un'esperienza coinvolgente, aiutando i clienti a comprendere le caratteristiche e i vantaggi delle soluzioni tecnologiche proposte.
Principali responsabilità
Consulenza e conoscenza del prodotto
Acquisire una conoscenza approfondita dei prodotti e delle relative funzionalità.
Comunicare in modo chiaro ed efficace il valore e i benefici delle diverse soluzioni tecnologiche.
Aggiornarsi costantemente sulle novità di prodotto e sulle tendenze del mercato.
Customer Experience
Accogliere i clienti offrendo un servizio professionale e personalizzato.
Comprendere le esigenze del cliente attraverso un ascolto attivo.
Fornire consulenza nella scelta del prodotto più adatto alle necessità individuate.
Garantire un'esperienza d'acquisto positiva e orientata alla soddisfazione del cliente.
Vendita e dimostrazione dei prodotti
Effettuare dimostrazioni pratiche e coinvolgenti delle caratteristiche dei prodotti.
Supportare il raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita.
Promuovere attivamente prodotti, servizi e iniziative commerciali.
Gestione dello store
Contribuire al mantenimento degli standard espositivi e dell'immagine del punto vendita.
Verificare la corretta disponibilità dei prodotti sugli scaffali.
Supportare le attività di rifornimento e gestione dello stock.
Segnalare eventuali anomalie o necessità operative.
Collaborazione
Lavorare in sinergia con il team di vendita e con i partner presenti nel punto vendita.
Contribuire a creare un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al cliente.
Requisiti
Requisiti essenziali
Interesse per il mondo della tecnologia e dell'innovazione.
Orientamento al cliente e alla qualità del servizio.
Buone capacità comunicative e relazionali.
Attitudine alla vendita consulenziale.
Capacità di lavorare in team.
Proattività, energia e orientamento ai risultati.
Costituirà titolo preferenziale
Esperienza pregressa in ruoli di vendita retail.
Esperienza nella promozione o dimostrazione di prodotti tecnologici.
Esperienza in contesti retail premium o orientati alla customer experience.
Retribuzione e benefit
Range retributivo: € 23.000 – 25.000 lordi annui per posizione full time, riproporzionata in caso di diverso monte ore contrattuale (30h)
Sistema incentivante
Commissione trimestrale variabile pari all'1%, secondo criteri di performance e obiettivi aziendali predefiniti.
Benefit
Buoni pasto del valore di €11 per giornata lavorata.
Programma di acquisto prodotti a condizioni agevolate, secondo policy aziendale.
Fino a 22 giorni di ferie annui per il personale full time, riproporzionati in caso di part time.
Formazione continua sui prodotti e sulle tecniche di vendita.
Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026
Professione: Proposal Engineer - Fotovoltaico
Contesto
La ricerca si inserisce nel percorso di crescita tecnica e commerciale di una società EPC appartenente a un gruppo industriale italiano, attiva nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti energetici e tecnologici per il settore industriale. L’azienda opera con particolare focus sul mercato fotovoltaico industriale, sviluppando soluzioni integrate per la produzione e gestione dell’energia, con progetti di media e grande taglia destinati a clienti industriali e commerciali. La figura ricercata entrerà a far parte dell’area tecnico-commerciale con il ruolo di Proposal Engineer – Cogenerazione , supportando il team sales nella definizione delle offerte tecnico-economiche e contribuendo allo sviluppo delle soluzioni impiantistiche. Sede azienda: Emilia-Romagna / Veneto
Riporto diretto: Responsabile Tecnico Commerciale
Responsabilità
Cost Analysis & Supplier Management
- Elaborare stime costi e analisi economiche di commessa
- Collaborare alla definizione dei budget preliminari di progetto Interfacciarsi con fornitori per la valutazione tecnica ed economica di: moduli fotovoltaici inverter strutture di supporto componentistica elettrica
- Supportare il confronto tecnico-commerciale con partner e stakeholder di progetto
Cross Functional Collaboration
- Collaborare con ufficio tecnico, project management e area commerciale nella definizione delle soluzioni progettuali
- Garantire coerenza tecnica ed economica delle offerte sviluppate
- Supportare la standardizzazione delle procedure di proposal e documentazione tecnica
- Contribuire all'ottimizzazione delle soluzioni impiantistiche in ottica di efficienza energetica e competitività economica
Profilo Ricercato
- Diploma tecnico oppure Laurea ad indirizzo elettrico, energetico o meccanico
- Esperienza di circa 4-5 anni in ruoli di Proposal Engineer, Sales Engineer o Technical Sales nel settore fotovoltaico industriale
- Conoscenza delle principali logiche di progettazione e dimensionamento di impianti fotovoltaici Capacità di lettura della documentazione tecnica e utilizzo di CAD 2D
- Buona capacità di analisi tecnico-economica
- Attitudine al confronto con clienti, fornitori e funzioni tecniche interne
- Approccio operativo e orientamento alla gestione della commessa in fase di offerta
- Gradita conoscenza della lingua inglese
Inquadramento
- Inserimento a tempo indeterminato
- Contesto tecnico dinamico e orientato allo sviluppo del business nel settore energie rinnovabili Possibilità di crescita professionale all’interno di una realtà EPC in forte evoluzione
- Coinvolgimento su progetti industriali complessi in ambito fotovoltaico ed energy efficiency
Sede di lavoro
Provincia di Vicenza
Tecnico Consulente Alla Vendita Di Prodotti Termoidraulici
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l’opportunità giusta per te!
Gi Group S.P.A seleziona:
1 TECNICO CONSULENTE ALLA VENDITA DI PRODOTTI TERMOIDRAULICI
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con Abbattista S.P.A, società leader nel campo della climatizzazione e dei prodotti termoidraulici e Fondazione Mobilita di Magenta, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze in ambito:
- nozioni di impiantistica idraulica, riscaldamento e climatizzazione;
- utilizzodi software gestionali e strumenti digitali per la vendita;
- lettura e interpretazione di cataloghi tecnici e schede prodotto;
- gestionedegli ordini e delle scorte di magazzino;
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
- Avrai l’opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
- acquisirai competenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
- possibilità di continuità lavorativa in azienda al completamento del percorso formativo.
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda presso il punto vendita Abbattista sul territorio di Cesano Boscone (MI).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
- diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
- diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
- ammissione allaV annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Commercio
Livello di inquadramento: 5
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,69 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
- Buoni pasto dal valore di €10 durante il periodo di formazione esterna.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
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nell'ambito di un progetto di ricambio generazionale.
Un ruolo costruito per durare
- Un portafoglio clienti che diventa tuo: ti affianchiamo nella presa in carico di un pacchetto clienti già attivo dell'agenzia, con un passaggio di consegne graduale lungo 24-36 mesi.
- Formazione certificata e continua: preparazione tecnica in ambito finanziario, assicurativo e normativo, insieme allo sviluppo commerciale, con affiancamento sul campo da parte di consulenti senior.
- Una struttura che ti sostiene: agenda organizzata, strumenti digitali, iniziative di marketing sul territorio e supporto operativo costante per far crescere la tua base clienti.
- Condizioni economiche di valore: rimborso spese mensile fino a 4.000 euro nella fase di avvio, a cui si aggiungono provvigioni e premi legati agli obiettivi raggiunti.
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Le persone che vogliamo incontrare
- Profili motivati e orientati al risultato, con interesse per il mondo finanziario, assicurativo e/o legale.
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Come si lavora in agenzia
- Modello ibrido: presenza in sede a Legnano per almeno 3 giorni a settimana, con possibilità di smart working per le attività di gestione e pianificazione.
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Profilo
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Responsabilità
Sarai responsabile dell'iter dell'ordine, della fatturazione e della gestione dei resi e dei reclami fornendo un'assistenza di qualità al cliente.
Skill e Professionalità
Esperienza pregressa nel ruolo di Back Office Commerciale;Capacità di lavorare in autonomia e gestire le proprie attività;Capacità di lavorare in team e collaborare con colleghi di diverse aree;Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;Ottima padronanza dei principali strumenti informatici.
Informazioni Aggiuntive
Inquadramento
CCNL III LIVELLO COMMERCIO. Range di RAL: 30-35K + 10 euro di ticket restaurant.
Inserimento
con un contratto a tempo determinato di 1 anno, con prospettiva di assunzione.
Possibilità
di effettuare Smart Working un giorno a settimana.
Data di inserimento prevista: 5 ottobre 2026.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Tipo commerciale:
Consulenti/impiegati commerciali
Sede di lavoro
Bollate
Descrizione
Per rafforzare il nostro presidio commerciale, siamo alla ricerca di una valida risorsa da inserire all'interno del Business Sector con il compito di promuovere e valorizzare i servizi offerti dall’azienda.
La figura selezionata intraprenderà un percorso di crescita volto a sviluppare solide competenze tecnico-commerciali, diventando progressivamente un punto di riferimento per aziende operanti nei settori costruzioni, trasporti e manifatturiero.
Responsabilità
Redigere offerte commerciali, preventivi e documentazione tecnica
Comprendere le esigenze tecniche dei clienti e proporre soluzioni coerenti con i servizi di prova e certificazione offerti da CSI
Collaborare quotidianamente con i laboratori e con i referenti tecnici interni per acquisire una conoscenza approfondita delle metodologie di prova e interpretare correttamente le richieste del mercato
Mantenersi aggiornati sull'evoluzione delle normative nazionali e internazionali relative alla reazione al fuoco
Gestire e fidelizzare il portafoglio clienti assegnato attraverso un approccio consulenziale
Promuovere attività di cross-selling e up-selling verso il portafoglio completo di servizi CSI
Partecipare a fiere, eventi di settore e incontri tecnici con clienti e stakeholder
Requisiti
Diploma tecnico (preferibilmente Chimica, Materiali, Meccanica) e/o Laurea breve in ambito STEM
Esperienza, anche breve, maturata in ambito tecnico-commerciale presso laboratorio prove, testing, certificazione o contesti consulenziali affini
Interesse per il mondo della conformità di prodotto, delle prove di laboratorio e dei servizi di certificazione
Attitudine commerciale con ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione
Buona capacità di lettura e comprensione di documentazione tecnica e normativa
Padronanza degli strumenti informatici e del pacchetto Microsoft Office
Conoscenza della lingua inglese almeno di livello B2;
Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e, occasionalmente, internazionale
Far parte di CSI, società del Gruppo IMQ, significa partecipare ad una missione concreta: diffondere sicurezza e qualità nel mondo industriale. A chi decide di unirsi al nostro team offriamo:
Inserimento con contratto stabile e range di retribuzione di riferimento è 30.000–37.000 euro annui lordi
Modello di lavoro flessibile e welfare aziendale strutturato
Un ambiente multidisciplinare, dove competenza tecnica e visione commerciale generano valore in un contesto altamente specializzato e riconosciuto a livello europeo
L’offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/200