STORE MANAGER SETTORE MODA E ABBIGLIAMENTO (M/F/X)

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Descrizione

Samsic HR Italia

SAMSIC HR ITALIA S.P.A. - Agenzia per il Lavoro - Filiale di ROSETO DEGLI ABRUZZI ricerca,

per importante Azienda cliente:

STORE MANAGER SETTORE MODA E ABBIGLIAMENTO

Profilo ricercato

Cerchiamo Store Manager da inserire all'interno di un punto vendita parte di un'azienda di abbigliamento in crescita. La risorsa selezionata avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nella gestione dello store; contribuendo attivamente alla definizione dei processi operativi e all'ottimizzazione delle performance del team. È responsabile del raggiungimento delle vendite dello store, massimizzando il profitto con una gestione efficace del proprio personale e con l'implementazione dei programmi, delle politiche e delle procedure aziendali. Garantisce un approccio proattivo verso le esigenze e tendenze di business; agisce come un modello positivo nei confronti del personale dello store, rappresentando e supportando il Brand ed i suoi valori. È responsabile del continuo miglioramento e sviluppo delle capacità del proprio team e dello sviluppo delle vendite.

Responsabilità principali:

- Gestione operativa dello store e supervisione di un team composto da 6-8 risorse.

- Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e qualitativi definiti dalla Direzione.

- Organizzare turni, attività giornaliere, gestione del prodotto e visual merchandising.

- Supportare attivamente le attività di startup del punto vendita, contribuendo con idee, iniziativa e approccio proattivo.

- Analisi KPI e reporting regolare alla Direzione.

- Gestione delle vendite, gestione del personale e Visual Merchandising.

Requisiti richiesti:

- Almeno 5 anni di esperienza nel settore nel ruolo di Store Manager in negozi di abbigliamento.

- Attitudine imprenditoriale.

- Conoscenza avanzata della lingua inglese.

- Forte proattività, creatività e capacità di adattarsi a contesti dinamici.

- Ottime capacità organizzative, di leadership e gestione del team.

- Orientamento al risultato e capacità di lavorare con obiettivi misurabili (KPI).

- Disponibilità dal primo settembre 2026.

Si offre: contratto da definire in relazione alla seniority della risorsa. Ticket Restaurant di 8 euro. Bonus 15% della RAL su KPI mensili.

Zona di lavoro: zona di Milano.

Informazioni aggiuntive

Esperienza ricercata : Esperti

Automunito : No

Settore: Altro

Ruolo: Commerciale/Vendite