Addetti alle Vendite Categorie Protette L.68/99 | Rozzano (MI)
Il Team Beyond di ManpowerGroup – dedicato all’inserimento di profili appartenenti alle Categorie Protette (L.68/99) – ricerca per importante azienda retail una risorsa da inserire come
Retail Assistant appartenente alle Categorie Protette (L.68/99, art.1)
Responsabilità principali:
Rifornimento e riordino degli scaffali;
Attività di cassa
Vendita assistita e supporto alla clientela;
Mantenimento dell’ordine e dell’organizzazione del punto vendita
Requisiti:
Appartenenza alle Categorie Protette (L.68/99, art.1);
Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro di squadra;
Affidabilità, precisione e orientamento al cliente;
???? Sedi: Store presso il Centro Commerciale "Fiordaliso" - Rozzano (MI)
???? Orario: Part-time 21 ore settimanali, organizzate in:
4 giorni da 4 ore
1 giorno da 5 ore
Lavoro su 5 giorni con 2 giorni di riposo, weekend a rotazione
???? Contratto: Tempo determinato 6 mesi iniziale con possibilità di rinnovo successivo
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Consulente Commerciale Energia B2B | Minimo garantito + Provvigioni
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe.
Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo.
E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto.
Cosa offriamo:
• Minimo garantito mensile
• Gettoni competitivi e premi mensili di produzione
• Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi
• Formazione costante e affiancamento sul campo
• Strumenti professionali e CRM dedicato
• Posizione di rendita
• Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area)
Cosa farai:
• Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci)
• Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti
• Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda
Cosa cerchiamo:
• È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility)
• Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale
• Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale
• Patente B
L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo.
Sede e tipologia:
Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale.
Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore.
Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
Profilo
Per azienda operante nel settore chimico, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Ufficio Export da inserire all'interno dell'Ufficio Commerciale Estero.
La risorsa sarà responsabile della gestione operativa e documentale delle spedizioni internazionali, garantendo il corretto flusso amministrativo degli ordini e di tutta la documentazione export. Si tratta di una posizione prevalentemente d'ufficio, focalizzata sulle attività amministrative e documentali legate all'export.
Principali attività
Inserimento e gestione degli ordini clienti esteri.
Predisposizione e controllo di bolle, fatture, packing list e documentazione commerciale.
Gestione della documentazione export e dei documenti di trasporto.
Predisposizione e verifica della documentazione relativa a spedizioni di merci pericolose in conformità alle normative ADR, IMO e IATA.
Coordinamento con spedizionieri, trasportatori e clienti internazionali.
Monitoraggio delle spedizioni e supporto amministrativo al processo export.
Gestione delle attività di back office commerciale estero.
Skill e Professionalità
Esperienza in ruoli di back office commerciale estero/export.Provenienza preferenziale da aziende industriali, manifatturiere o del settore chimico.Ottima conoscenza della documentazione export e delle procedure di spedizione internazionale.Conoscenza della documentazione relativa al trasporto di merci pericolose (ADR, IMO, IATA).Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali gestionali aziendali.Precisione, organizzazione e autonomia operativa.
Orario di lavoro
Dal lunedì al venerdì:
08:00 – 12:0013:30 – 17:15
Si offre
Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di successiva assunzione da parte dell'azienda.CCNL Chimico Farmaceutico.14 mensilitàTicket restaurant da 8 euro al giorno.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Stiamo ricercando per un’azienda multinazionale tedesca che opera in ambito metalmeccanico BTB un
AREA MANAGER area DACH (S216LU)
Descrizione della posizione:
Il candidato/a dovrà individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nel territorio (paesi DACH) attraverso l'acquisizione di nuovi partner e la gestione strategica di quelli esistenti, in linea con la strategia commerciale rivolta ai rivenditori.
Responsabilità principali:
- Attuare strategie commerciali per espandere la rete rivenditori nell’area assegnata.
- Identificare e ingaggiare nuovi partner commerciali idonei, supportandoli fino al raggiungimento della piena operatività.
- Definire e monitorare obiettivi di vendita e performance dei nuovi partner.
- Presentare nuovi prodotti e soluzioni tecniche ai rivenditori.
- Curare le relazioni con i partner esistenti tramite visite regolari nel territorio di competenza.
- Redigere report visite, analizzare dati di mercato e feedback dei distributori per individuare nuove opportunità.
- Coordinare le visite dei partner alle sedi aziendali e partecipare, su richiesta, a eventi e fiere del settore.
Requisiti:
- Esperienza di almeno 2-5 anni in ambito tecnico-commerciale, preferibilmente nel settore industriale (MACCHINARI) o manifatturiero o in ambito affine.
- Forte orientamento al risultato, con ottime capacità organizzative e di gestione autonoma del lavoro.
- Eccellenti competenze comunicative, di negoziazione e di presentazione.
- Spirito propositivo, creativo e orientato al problem solving.
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office.
- Disponibilità a viaggiare nelle aree assegnate
- È previsto smart working, quindi non è necessaria la residenza in zona.
- OTTIMA Conoscenza del TEDESCO
SEDE: Pisa
RAL: 50K più variabile consistente
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa?
Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza.
Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti:
Buone capacità di comunicazione
Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
Spirito intraprendente e dinamico
Capacità di lavorare in team
Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di:
Gestire ed ampliare il portafoglio clienti
Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate
Organizzare e condurre le visite degli immobili
Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità
Cosa Offriamo:
Un marchio noto con una rete capillare
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione
Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari
Ambiente stimolante e dinamico
Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare!
Istruzione:
Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
Sales Specialist – Sistemi di Telemetria per Flotte e Mezzi Pesanti
Mansione
Randstad Technical Talent Selection è la specialty di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, meccatronico, ingegneristico e produttivo.
Sede di lavoro: Milano / Area Commerciale, Nord Italia
Contratto: Tempo Determinato o Indeterminato (CCNL Commercio)
Per importante realtà operante nello sviluppo e nell'integrazione di tecnologie avanzate e soluzioni IoT, Randstad Italia ricerca un/a Commerciale B2B Specialist dedicato al settore Telematica Flotte e Mezzi Pesanti.
Di cosa ti occuperai:
Il candidato selezionato si occuperà dello sviluppo commerciale del portafoglio clienti e prospect focalizzato sulle aziende di trasporto, logistica e gestione flotte di mezzi pesanti (truck, autobus, mezzi d'opera).
Responsabilità
Sviluppo Business: Mappatura del territorio, prospezione di nuovi clienti e gestione delle trattative commerciali con Fleet Manager, Direttori Logistica e Titolari d'azienda.
Vendita Consulenziale: Promozione di soluzioni telematiche hardware/software per il tracciamento dei veicoli, il monitoraggio dei consumi di carburante, lo stile di guida, la diagnostica da remoto e l'ottimizzazione delle rotte.
Gestione della Trattativa: Predisposizione di offerte economiche, gestione della contrattualistica e affiancamento al cliente nella fase di onboarding della soluzione telematica.
Requisiti richiesti:
Esperienza: Gradita precedente esperienza di vendita B2B (1-3 anni) nel settore automotive, logistica, servizi per flotte aziendali, noleggio a lungo termine o soluzioni software/IoT.
Competenze: Attitudine alla vendita consulenziale, capacità di analisi dei bisogni del cliente e familiarità con il concetto di telemetria / tracciamento flotte.
Soft Skills: Forte orientamento ai risultati, spiccate doti relazionali, autonomia organizzativa e intraprendenza.
Mobilità: Patente B e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento.
Competenze
Cosa offre l'azienda:
Inquadramento: Contratto di lavoro a tempo Determinato o Indeterminato con CCNL Commercio.
Retribuzione: RAL compresa tra 25.000 € e 30.000 € (commisurata all'effettiva esperienza del candidato) + sistema premiante/provvigionale.
Benefit aziendali:
Auto aziendale ad uso promiscuo
Computer portatile
Smartphone aziendale
Ambiente di lavoro: Contesto dinamico, innovativo e in forte espansione, con reali opportunità di crescita professionale.
Sede Operativa : Sesto San Giovanni
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Nato nel 1961 dall'intraprendenza del Suo Fondatore, il nostro Cliente è un gruppo internazionale specializzato nella realizzazione di allestimenti personalizzati in ambito fashion, retail ed exhibition.
Job Title e finalità di Ruolo: PROJECT MANAGER
La figura si occuperà di affiancare i clienti nella gestione delle commesse. garantendo supporto tecnico, coordinamento operativo e continuità durante tutte le fasi del progetto.
Principali Valori Aziendali
Qualità e Innovazione
Sostenibilità e Responsabilità Sociale
Onestà, Trasparenza e Integrità
Organigramma
Riporto alla Direzione
Principali Responsabilità
Analisi Briefing dei Clienti
Sopralluoghi / Contatto con i Clienti
Redazione preventivi, che dovranno essere approvati dalla direzione
Richiesta preventivi fornitori per redazione preventivi a Cliente
Monitoraggio pagamenti Clienti (di concerto con Amministrazione)
Briefing all'ufficio tecnico
Monitoraggio andamento produzione con ufficio tecnico
Gestione aspetti logistici ed organizzativi della commessa (trasporti, montaggi, ecc)
Consegna allestimento in cantiere a Cliente
Trasferte per seguire cantiere/consegna allestimento
Interfaccia con consulenti che gestiscono attività commerciali
Visite e presentazioni live to Prospect
Evoluzioni di Carriera
A medio/lungo termine è possibile che la risorsa venga valorizzata nelle Aziende del Gruppo.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Laurea in Design/Architettura d'Interni.
Almeno 4-5 anni di esperienza nel settore allestimenti eventi, fiere ecc.
Abilità Personali (Soft Skills)
• Pianificazione.
• Pensiero anticipatorio.
• Problem solving.
• Orientamento al risultato.
• Team working.
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro: Settimo Milanese (MI)
• Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 e 14.00-18.00
• Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time.
• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000€ - 40.000,00 €.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Settore: Industrie altre
Ruolo: Commerciale/Vendite
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato