$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù Spa, Divisione Politiche Attive, ricerca per importante realtà operante nel settore chimico un/una:
Sales Support & General Services L.68/99
ATTENZIONE: verranno prese in considerazione esclusivamente candidature appartenenti alle Categorie Protette (L.68/99).
AttivitàLa risorsa sarà inserita a supporto del Direttore Commerciale e si occuperà principalmente di:
*predisposizione di report e presentazioni commerciali;
*raccolta, analisi ed elaborazione di dati commerciali;
*utilizzo e aggiornamento del CRM Salesforce;
*supporto alle attività di comunicazione e marketing operativo;
*organizzazione di trasferte ed eventi aziendali;
*gestione dei rapporti con fornitori e servizi generali;
*supporto nella gestione documentale e nelle attività organizzative dell'ufficio.
Si offre
*assunzione con CCNL Commercio;
*inquadramento indicativamente al 3° livello, RAL 28/32K
*orario full time o part time;
*ticket restaurant da €8;
*iniziale presenza in sede con possibilità di smart working in futuro;
*sede di lavoro: Assago (MI), con disponibilità a sporadiche trasferte.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
Manpower per conto di importante cliente nel settore abbigliamento sportivo ricerca:
appassionati di sport interessati ad apprendere le varie attività del negozio situato a Milano (zona Garibaldi).
PROFILO
Cerchiamo persone appassionate di sport, che lo praticano in prima persona sia a livello amatoriale, sia a livello agonistico.
Cerchiamo persone che abbiamo attitudine verso le relazioni interpersonali e che abbiano il piacere di stare a contatto con il pubblico.
Cerchiamo persone orientate al risultato, disposte a mettersi in gioco e a rappresentare il brand con entusiasmo.
Offrimo un'indennitá di stage mensile pari a 700€ netti per 40 ore settimanali.
Contratto di lavoro: Tirocinio formativo/stage
Sede di lavoro: Milano (in presenza)
Annuncio valido fino a: 31-Aug-2026
Profilo
Per azienda operante nel settore COMMERCIO ALL'INGROSSO, situata in zona Milano, PAULLO, ricerchiamo un Tecnico commerciale da inserire in organico. La risorsa collaborerà con l’area vendite e con le funzioni interne per supportare la gestione tecnico-commerciale dei clienti, contribuendo allo sviluppo del business e al mantenimento delle relazioni in essere. Il ruolo prevede attività di contatto con clienti business, preparazione di offerte economiche e gestione delle richieste tecniche di base, nel rispetto delle procedure aziendali. Il contratto prevede inserimento iniziale con contratto in somministrazione di 6 mesi, poi contratto diretto con l'azienda, con inquadramento secondo CCNL Commercio e livello da valutare in base all'esperienza maturata (livello 3 per una retribuzione lorda di 1993,20 euro per 14 mensilità o livello 4 con una retribuzione lorda di 1793,04)
Responsabilità
Gestire i contatti con i clienti assegnati, raccogliendo esigenze commerciali e tecnico-operative in coerenza con le linee guida aziendali.Predisporre offerte economiche e preventivi dettagliati, assicurando completezza delle informazioni e corretta archiviazione della documentazione commerciale.Supportare la rete commerciale nella fase di pre-vendita e post-vendita, fornendo chiarimenti tecnici di base sui prodotti o servizi trattati.Inserire e aggiornare ordini, anagrafiche clienti e condizioni commerciali nei sistemi aziendali, garantendo precisione dei dati gestiti quotidianamente.Collaborare con ufficio amministrativo, logistica e altre funzioni interne per monitorare avanzamento ordini e tempi di consegna al cliente.Predisporre report periodici sulle attività svolte, evidenziando opportunità commerciali e criticità riscontrate nella gestione della clientela.
Skill e Professionalità
Diploma / Accademia con indirizzo preferibilmente tecnico o commerciale, accompagnato da buona capacità di apprendimento operativo.Buone capacità comunicative e relazionali, con attitudine alla gestione di interlocutori diversi in ambito business to business.Organizzazione del lavoro e attenzione al dettaglio, con accuratezza nella gestione di documenti, offerte e informazioni sensibili sui clienti.Capacità di utilizzare i principali strumenti informatici d’ufficio, incluse applicazioni per posta elettronica, fogli di calcolo e gestione documentale.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
AIRPORT OPERATION MILANO INGLESE E SPAGNOLO F/M/NB
Mansione
Randstad Italia Spa ricerca un Junior operation F/M/NB per importante azienda cliente leader nel settore delle soluzioni tecnologiche per la gestione delle IROPs, l'assistenza ai passeggeri e la gestione degli equipaggi.
Entrando a far parte di un team giovane e dinamico, avrai l'opportunità di supportare le operazioni aeroportuali e di trasporto, assistendo le compagnie aeree nella gestione di situazioni impreviste come cancellazioni, ritardi e deviazioni dei voli.Ti occuperai anche dell'organizzazione e della gestione dei fornitori per garantire l’efficienza del servizio.
Luogo di lavoro: Milano - Bonola
Orario di lavoro: 3 turni (7:30-16:00; 15:30-23:30; 23:30-8:00)
Cosa offre l'azienda: contratto a tempo determinato 6+6 - buoni pasto
Responsabilità
Quali saranno le tue responsabilità?
Supporto operativo nell'organizzazione,
coordinamento;
follow-up delle attività IROP (cancellazioni, ritardi e deviazioni dei voli);
Gestione e organizzazione della rete di fornitori per assicurare un servizio efficiente e puntuale.
Competenze
Quali competenze sono richieste?
Buona conoscenza della lingua spagnola e inglese;
Ottima conoscenza della lingua italiana
Ottima padronanza del pacchetto Office;
Gradita la conoscenza di una terza lingua straniera;
Capacità di problem solving e predisposizione al lavoro in team.
Flessibilità
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Il nostro cliente è un'importante società multinazionale specializzata nella vendita di macchine per il movimento terra. Per potenziare l'organico ci ha commissionato la ricerca di un Commerciale per le province di Milano e Monza Brianza.
La figura ricercata avrà le seguenti responsabilità:
- Vendita macchine medio pesanti nuove e usate nelle province di Milano e Monza Brianza
- Mappare e visitare i clienti della propria area di competenza
- Acquisizione di nuovi clienti
- Fidelizzazione della clientela acquisita
- Recupero crediti
Sono richiesti i seguenti requisiti:
- Esperienza di vendita di macchine movimento terra o in ambiti similari (macchine per il sollevamento, macchine agricole, camion, gomme, lubrificanti)
- Buona conoscenza del territorio di competenza
L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza acquisita. Ral massima: 50.000 € + variabile + auto aziendale a uso promiscuo.
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe.
Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo.
E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto.
Cosa offriamo:
• Minimo garantito mensile
• Gettoni competitivi e premi mensili di produzione
• Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi
• Formazione costante e affiancamento sul campo
• Strumenti professionali e CRM dedicato
• Posizione di rendita
• Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area)
Cosa farai:
• Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci)
• Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti
• Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda
Cosa cerchiamo:
• È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility)
• Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale
• Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale
• Patente B
L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo.
Sede e tipologia:
Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale.
Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore.
Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
Contratto:
Collaborazione autonoma con ritenuta d'acconto
Disponibilità:
Orari flessibili
Tipo commerciale:
Agenti/rappresentanti
Sede di lavoro
Milano (con parziale possibilità di lavoro da remoto)
Descrizione
Phoenix ricerca un/una procacciatore/trice d'affari autonomo/a per l'acquisizione di nuovi clienti interessati ai nostri servizi digitali e amministrativi, con riferimento operativo a Milano.
Attività
- Individuare e contattare potenziali clienti interessati allo sviluppo di siti web, applicazioni e campagne pubblicitarie.
- Presentare alle attività commerciali i nostri servizi di gestione contabile.
- Gestire in autonomia il contatto commerciale e la trattativa prevalentemente sul territorio di Milano, con parte delle attività svolgibili da remoto.
- Il candidato si occuperà esclusivamente della ricerca e acquisizione dei clienti: non dovrà realizzare siti o applicazioni né svolgere attività contabili.
Organizzazione del lavoro
La collaborazione è svolta in piena autonomia, senza orari prestabiliti. È richiesto l'obiettivo minimo di un nuovo cliente al giorno. Il prezzo può essere concordato dal collaboratore con il cliente, rispettando un valore minimo del servizio pari a 300 euro.
Compenso
È prevista una prima settimana di prova retribuita con una provvigione del 7% sul fatturato generato personalmente e incassato da Phoenix. Superata la prova, la provvigione sale al 10%. Il compenso matura quando Phoenix riceve l'acconto dal cliente.
Esempio: su un contratto da 1.000 euro, la provvigione lorda è di 70 euro durante la prova e di 100 euro successivamente, prima delle ritenute fiscali applicabili.
Contratto
La collaborazione inizia con compenso soggetto a ritenuta d'acconto, quando applicabile. In seguito il collaboratore potrà scegliere di aprire gratuitamente la partita IVA.
Requisiti
- Italiano almeno livello C1.
- Intraprendenza, positività e capacità di lavorare per obiettivi.
- Autonomia commerciale e voglia di mettersi in gioco.
- Età minima 16 anni; per i minorenni è necessario il consenso dei genitori.
Cosa offriamo
- Libertà organizzativa e modalità ibrida, con attività sul territorio di Milano e una parte da remoto.
- Compenso direttamente collegato ai risultati.
- Breve formazione iniziale.
- Opportunità di crescita personale e commerciale.
Per candidarsi è obbligatorio indicare un numero di telefono. Il CV è facoltativo.