Partnership commerciale: Cerchiamo figure imprenditoriali a Milano
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Store Sales & Development Specialist_CORNAREDO
Ti piace trasformare ogni contatto in un'opportunità e raggiungere obiettivi concreti sul territorio? Per realtà leader nel settore energia, siamo alla ricerca di un Store Sales & Development Specialist che abbia una forte propensione commerciale, spirito imprenditoriale e voglia di contribuire a rendere soluzioni energetiche innovative sempre più accessibili ai clienti. Cosa farai: • Promuoverai campagne commerciali e iniziative di vendita sia all'interno del punto vendita sia sul territorio. • Proporrai soluzioni e servizi dedicati a clienti privati, piccole imprese e condomini. • Svilupperai nuove opportunità commerciali attraverso attività di networking e partnership locali. • Gestirai la raccolta e la verifica della documentazione necessaria per attivazioni e variazioni contrattuali. • Accompagnerai i clienti nella scelta delle soluzioni più adatte alle loro esigenze, offrendo supporto e consulenza. • Fornirai assistenza e informazioni in ambito energetico. Chi cerchiamo: • Hai esperienza in ruoli commerciali o di vendita. • Sei orientato/a al risultato e ami lavorare per obiettivi. • Hai ottime capacità relazionali, negoziali e di problem solving. • Utilizzi con dimestichezza gli strumenti digitali e il pacchetto Office; la conoscenza di CRM rappresenta un plus. • Ti distingui per proattività, precisione e spirito di iniziativa. • Sei disponibile a spostamenti sul territorio e ti piace lavorare in squadra. Cosa viene offerto: • Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento stabile. • Percorso strutturato di formazione e affiancamento. • Contesto dinamico e orientato alla crescita professionale. • Possibilità di sviluppare competenze commerciali e consulenziali in un settore in continua evoluzione. Pacchetto retributivo: - CCNL Elettrico, Livello B2S - RAL 31.064,21€ - Buoni pasto da 10€ Se ami costruire relazioni di valore, sviluppare nuove opportunità e fare la differenza ogni giorno attraverso la tua energia commerciale, questa potrebbe essere la sfida giusta per te. Sede di lavoro: CORNAREDO (MI) Data inizio prevista: 01/10/2026 Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti Città: Cornaredo (Milano) Disponibilità oraria: Full Time Retribuzione: 31064.21/Annuale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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STORE MANAGER - FASHION/CALZATURE
Store Manager – Settore Fashion/Calzature ???? Arese (MI) – Centro Commerciale ???? Chi siamo Manpower, leader nella ricerca e selezione del personale, per importante realtà operante nel settore fashion/calzature, ricerca una figura di: ???? Store Manager per lo store di Arese. ???? Ruolo La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita, con l’obiettivo di garantire elevate performance commerciali e un’eccellente esperienza cliente. ???? Responsabilità principali Gestione operativa dello store (vendite, stock, visual merchandising) Coordinamento, motivazione e sviluppo del team Monitoraggio KPI e raggiungimento degli obiettivi di vendita Pianificazione turni e organizzazione delle attività Garantire elevati standard di customer experience Applicazione delle linee guida aziendali e brand identity Analisi dei risultati e implementazione di azioni correttive ???? Requisiti Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager (preferibilmente nel fashion/calzature) Forte orientamento al risultato e al cliente Ottime capacità di leadership e gestione team Buona conoscenza dei principali KPI retail Dinamicità, problem solving e spirito proattivo Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi ???? Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda Contratto e RAL da 30.000 € a 35.000 € Sistema incentivante legato ai risultati Ambiente dinamico e stimolante Percorsi di crescita e formazione CCNL commercio
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Consulente Tecnico Commerciale Termoidraulico
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro? Questa è l’opportunità giusta per te! Gi Group S.P.A seleziona: 1 TECNICO CONSULENTE ALLA VENDITA DI PRODOTTI TERMOIDRAULICI Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore. Gi Group, in partnership con Abbattista S.P.A, società leader nel campo della climatizzazione e dei prodotti termoidraulici e Fondazione Mobilita di Magenta, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello. Di cosa si tratta? Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze in ambito: - nozioni di impiantistica idraulica, riscaldamento e climatizzazione; - utilizzodi software gestionali e strumenti digitali per la vendita; - lettura e interpretazione di cataloghi tecnici e schede prodotto; - gestionedegli ordini e delle scorte di magazzino; che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo. Quali sono i vantaggi di questo percorso? - Avrai l’opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro; - acquisirai competenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore; - possibilità di continuità lavorativa in azienda al completamento del percorso formativo. Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda presso il punto vendita Abbattista sul territorio di Cinisello Balsamo (MI). Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti: - diploma di Istruzione Secondaria Superiore; - diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP; - ammissione allaV annualità dei percorsi liceali. Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione. CCNL applicato: Commercio Livello di inquadramento: 5 Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,69 €/h per ore lavoro. Sono inoltre previsti: - Buoni pasto dal valore di €10 durante il periodo di formazione esterna. Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente. Cosa aspetti? Non perdere quest’opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore delle vendite. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
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Junior Sales Operations
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù - filiale di Milano, ricerca per cliente importatore esclusivo di veicoli pesanti di un noto marchio automobilistico internazionale, un/a Junior Sales Operations. La risorsa sarà di supporto alle attività del team commerciale enello specifico: dalla raccolta degli ordini presso la rete e ivenditori diretti, al monitoraggio dello stato di avanzamento, finoal coordinamento con vettori e agenzie doganali per la consegna delveicolo. Ruolo che richiede precisione, capacità organizzativae una buona visione dei processi commerciali e logisticidell'azienda, in costante interazione con rete vendita, casa madre epartner esterni. Principali responsabilità *Supporto al ciclo ordini: raccolta, verifica e inserimento a sistema degli ordini provenienti dalla rete di vendita e dai venditori diretti, garantendone la corretta gestione lungo l'intero iter, dalla conferma all’immatricolazione *Gestione dei rapporti con i vettori logistici e agenzie doganali per l'organizzazione e il monitoraggio dei trasporti dei veicoli su tutto il territorio nazionale, *Gestione della relazione con la casa madre, sia per le attività operative (flussi ordini, disponibilità prodotto, tempistiche di produzione) sia per quelle di carattere organizzativo e strategico *Supporto alla rete vendita nella gestione delle attività finanziarie e remarketing *Raccolta e sistematizzazione delle informazioni provenienti dalla rete, a supporto delle decisioni commerciali e strategiche dell'area Sales Requisiti *Laurea triennale in discipline economiche o diploma di maturità *Almeno 1 anno di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore automotive *Ottima conoscenza del pacchetto Office *Inglese fluente (minimo B2), utilizzato quotidianamente nei contatti con la casa madre *Eccellenti doti relazionali, comunicative e organizzative; spiccate capacità logico-analitiche *Proattività, spirito d'iniziativa e forte orientamento al problem solving *Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di sistemi CRM/ERP CCNL Commercio RAL + ticket + assistenza sanitaria complementare RAL tra i 23K e i 27K, commisurata all'esperienza, verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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COMMERCIALE INTERNO (M/F/X)
Samsic HR Italia SAMSIC HR, Filiale di Vimercate ricerca per azienda cliente operante nel settore della metalmeccanica COMMERCIALE INTERNO da inserire nell'ufficio commerciale dopo formazione iniziale. Profilo ricercato MANSIONI PRONCIPALI: - Raccolta richieste clienti; - Creazione e quotazione offerta; - Verificare disponibilità di magazzino; - Inserimento, verifica e gestione degli ordini; - Assistenza e supporto post-vendita; REQUISITI: - Diploma di scuola superiore; - Inglese intermedio (livello B1 o B2 almeno); - Ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici; - Buone doti relazionali e di comunicazione; - Domicilio in zone limitrofe e autonomia negli spostamenti. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì giornata 08.00-17.00 (con un'ora di pausa pranzo) Sede di lavoro: zona CERNUSCO SUL NAVIGLIO (MI) Retribuzione CCNL Metalmeccanica PMI CONFAPI C018 2/3 LIVELLO Buoni Pasto 6€ al giorno Premio di produzione aziendale Welfare come da CCNL Iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azienda. Aspettiamo il tuo CURRICULUM! Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 4 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite
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Reasponsabile Area Lombardia - Impianti di sicurezza
Lis SpA per la propria divisione Sicuro24 seleziona 2 Responsabili Area fortemente motivati e collaborativi, che andranno ad unirsi al nostro team sotto la direzione del Responsabile Vendite Candidatura: https://www.jobonair.com/apply/run/5093 Mansioni: - Sviluppare il portafoglio clienti e creare nuovi lead; - Raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati; - Negoziare i termini della vendita; - Redigere offerte e proposte commerciali; - Costruire relazioni durature con i clienti attuali e potenziali; -Affiancare il proprio team -Contribuire attivamente allo sviluppo del team Conoscenze e competenze: - Conoscenza delle fasi del processo di acquisto; - Conoscenza delle tecniche di vendita; - Conoscenza delle strategie di comunicazione e persuasione; - Conoscenza dei principi del customer service; - Attitudine commerciale e orientamento al cliente; - Capacità di lavorare per obiettivi; - Capacità organizzative. Si offrono: - Provvigioni più alte del mercato; - Benefit aziendali (auto, tablet, ecc…), premi e bonus; - Formazione in aula e sul campo. PARTITA IVA Rappresenta valore aggiunto l'esperienza pregressa nel settore della sicurezza/allarmi e/o in posizione simile in settori differenti. Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: -Auto aziendale -Cellulare aziendale -Formazione professionale Disponibilità: Dal lunedì al venerdì Domande di preselezione: Automunito Esperienza: consulente commerciale: 1 anno
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Descrizione
Milano è la città delle opportunità, e noi stiamo cercando talenti pronti a coglierle.
Siamo una realtà in forte espansione nel settore del Social Commerce e del Benessere. Per potenziare la nostra presenza sul territorio milanese, cerchiamo collaboratori determinati per attività di sviluppo rete, gestione clienti e creazione di team di lavoro.
Se hai uno spirito proattivo, attitudine al problem solving e vuoi gestire il tuo tempo senza i vincoli di un ufficio tradizionale, questa è l'opportunità giusta per costruire un progetto a lungo termine.
Cosa proponiamo:
Autonomia operativa: Gestisci la tua attività con il massimo della libertà, con il supporto di un sistema di lavoro già testato.
Crescita professionale: Accesso a percorsi di formazione continua in marketing, comunicazione e leadership.
Risultati tangibili: Un sistema di compensi meritocratico, dove il tuo impegno determina direttamente il tuo guadagno.
Network di professionisti: Entra a far parte di una community attiva a Milano, dove lo scambio di competenze è il fulcro del successo.
Profilo ideale:
Ambizione e orientamento agli obiettivi.
Ottime doti organizzative e relazionali.
Capacità di operare in autonomia e voglia di fare rete.
Residenza a Milano o hinterland.
Trasparenza: Non cerchiamo dipendenti, ma partner commerciali motivati. L’attività è svolta nel pieno rispetto della normativa vigente (Legge 173/2005), garantendo correttezza e professionalità.
Come candidarsi:
Se sei pronto/a a metterti in gioco e vuoi saperne di più sul nostro modello di business, inviaci una breve presentazione o il tuo CV tramite la piattaforma. Sarai ricontattato/a per fissare un colloquio conoscitivo, preferibilmente presso i nostri punti di incontro a Milano.
