IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO - Mercato Estero
Per azienda manifatturiera, la filiale Manpower di Trezzo sull'Adda ricerca una persona da inserire come IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE per il mercato Estero.
La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuperà di:
gestione della clientela estera;
gestione dell'intero processo dell'ordine fino alla spedizione;
customer service;
bollettazione/fatturazione;
eventuale partecipazione a fiere/eventi.
Si richiedono:
minima esperienza pregressa nel ruolo;
ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue verrà considerata un plus;
eventuale esperienza nell’uso di un gestionale aziendale (preferibile AS/400);
preferenziale conoscenza di pratiche di trasporto (CMR, packing list, lettere di credito, Dual Use,IMO, Bill of lading).
Inoltre, la risorsa ideale è una persona precisa, autonoma e proattiva nella gestione delle proprie attività, con ottime capacità organizzative, problem solving e con ottime capacità di interazione e dialettica.
Contratto di lavoro: si offre?inserimento diretto?in azienda a?tempo determinato/indeterminato?con retribuzione commisurata all’esperienza.
Orario di lavoro: su giornata, da lunedì a venerdì.
Sede di lavoro: Inzago (MI).
Annuncio valido fino a: 01-Dec-2026
Mansione
Randstad italia, delivery center permanent, in collaborazione con Agenti Fnaarc, ricerca per azienda cliente specializzata nella fornitura di soluzioni tecnologiche, strumentazioni per diagnosi remota e servizi avanzati per l'Automotive un
Agente di Commercio - Settore Automotive (m/f/nb)
Si offre:
Inserimento con P.IVA come Agente Enasarco (Monomandatario o Plurimandatario); valutabili anche profili come Procacciatori d'AffarI.
Trattamento economico altamente competitivo e personalizzato in base alla tipologia di mandato, comprensivo di fisso o rimborso start-up iniziale, provvigioni incentivanti e portafoglio clienti già attivo sul territorio.
Affiancamento iniziale sul campo con Capi Area dedicati e formazione aziendale strutturata.
Sede di lavoro: Milano (MI)
Responsabilità
la risorsa si occuperà di:
Gestione e sviluppo del parco clienti affidato sul territorio assegnato.
Promuovere e vendere soluzioni tecnologiche, strumentazioni per diagnosi remota, riprogrammazione centraline e servizi ad abbonamento continuativo (assistenza tecnica qualificata, formazione e marketing).
Gestire in autonomia le trattative commerciali e la negoziazione con i clienti.
Rafforzare la presenza del brand sul territorio. Target Clientela: Il target è composto da officine meccaniche, carrozzerie, gommisti e distributori di attrezzature per autofficine.
Competenze
Partita IVA e iscrizione ad Enasarco.
Preferibile provenienza ed esperienza commerciale maturata nel settore Automotive; si valutano anche profili con esperienza commerciale in altri settori (es. servizi).
Ottime capacità commerciali e relazionali.
Spiccato orientamento al risultato, autonomia organizzativa e affidabilità.
Sei un professionista con spirito commerciale e voglia di metterti in gioco in un contesto solido e in espansione? Candidati ora!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Azienda Cliente con sede in Cornaredo, con più di 25 dipendenti, in forte sviluppo operante da oltre 40 anni nel settore della gestione dei rifiuti, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Back Office Commerciale, da assumere direttamente a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Cornaredo
Il ruolo di Back Office Commerciale prevede:
- Gestione degli ordini - inserimento (data entry) degli ordini di acquisto e vendita nei software gestionali aziendali, verifica della correttezza dei dati e monitoraggio delle fasi di consegna.
- Offerte e preventivi - supporto alla rete vendita o elaborazione diretta di preventivi, offerte commerciali e listini prezzi
- Documentazione commerciale e amministrativa - preparazione di documenti di trasporto (DDT), fatture proforma, fatture passive e controllo dei pagamenti
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Rapporti con clienti e fornitori - comunicazione via telefono o email per chiarimenti su ordini, disponibilità di magazzino, reclami o tempistiche
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- aver maturato esperienza di almeno 1 anno nella mansione
- essere disponibili full time - da lunedì a venerdì dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
- disponibile a straordinari (in settimana ed il sabato mattina)
L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di impiegato
- 4 livello CCNL COMMERCIO
- retribuzione pari ad euro 1.783,75 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Il pacchetto retributivo prevede anche [l'erogazione di buoni pasto di importo pari a 8 € giornalieri, l'accesso ad un sistema incentivante.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di MILANO OVEST.
#allavoroperilvostrodomani
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Altro
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
CUSTOMER SERVICE APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART 1 LEGGE 68/99
AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description
Customer Service appartenente alle categorie protette art 1 Legge 68/99
Dove
Sede di lavoro: Settala, zona Don Minzoni. L'attività si svolge presso uffici al secondo piano senza ascensore.
Cosa offriamo
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Contratto a tempo determinato di 6 mesi, full-time con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato.
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Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con flessibilità sull'orario di ingresso tipica di un contesto impiegatizio.
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Livello retributivo: RAL compresa tra 23000 e 25000 euro, corrispondente al 4° livello
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Buono pasto da 8 euro per ogni giornata lavorata.
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CCNL Logistica e Trasporti (CNEL I100).
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Opportunità di crescita personale in un ambiente dinamico e orientato alla precisione.
Descrizione del ruolo
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Gestione delle relazioni con i clienti, garantendo supporto efficace e cortese.
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Supporto alle attività di fatturazione e gestione amministrativa correlata.
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Utilizzo quotidiano del PC con particolare attenzione a Excel e predisposizione all'uso del sistema AS400.
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Gestione reclami e segnalazioni in modo tempestivo e professionale.
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Collaborazione con il team per assicurare la qualità del servizio clienti.
Competenze
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Buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici di base.
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Predisposizione all'utilizzo del gestionale AS400 o volontà di apprenderne l'utilizzo.
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Eccellenti capacità comunicative e attitudine al rapporto con il cliente.
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Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in un contesto dinamico.
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Mentalità proattiva e voglia di mettersi in gioco anche se alla prima esperienza professionale post-universitaria.
Requisiti
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Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio.
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Buon utilizzo del PC, in particolare Excel.
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Disponibilità a lavorare full-time dal lunedì al venerdì presso la sede indicata.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente opera nel settore della logistica e dei trasporti, offrendo un ambiente lavorativo dinamico che valorizza la precisione e la collaborazione tra colleghi. La sede è situata a Settala in una struttura senza ascensore, pertanto è importante considerare questa caratteristica logistica. L'azienda promuove la motivazione e l'apprendimento continuo, rappresentando un'opportunità interessante soprattutto per chi desidera iniziare o consolidare una carriera nell'ambito del customer service in un contesto strutturato ma stimolante.
AxL S.p.A?è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
#axljd
Settore: Trasporti e logistica
Ruolo: Commerciale/Vendite
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore del packaging una figura di Commerciale B2B da inserire nell’organico per un progetto di sviluppo e potenziamento della rete commerciale.
Attività:
- Gestione, consolidamento e sviluppo del portafoglio clienti esistente sul territorio di riferimento (Lombardia, Piemonte e Liguria);
- Organizzazione e pianificazione delle visite presso clienti e prospect, con l’obiettivo di sviluppare nuove opportunità commerciali;
- Monitoraggio dell’andamento commerciale attraverso l’analisi dei principali KPI (clienti attivi, fidelizzazione, acquisizione e conversione).
Offerta:
- RAL indicativa €45.000-55.000, commisurata all’esperienza;
- MBO, da definire in sede di colloquio;
- Auto aziendale ad uso promiscuo.
Zona di lavoro:
Lombardia, Piemonte e Liguria.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master
di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica,
Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO.
Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio.
Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno)
Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi.
Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato.
SI OFFRE:
- Gestione e sviluppo pacchetto clienti
- Back office centralizzato ed altamente qualificato
- Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita
- Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto
- Continuo ed efficace programma di formazione e supporto
- Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto)
- Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target
- Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali
- Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale
Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature,
sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse.
Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica.
Per candidarsi inviare il proprio CV
Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
- Contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe a scopo assuntivo.
- Orario di lavoro: 09:30 – 12:30 / 14:30 – 19:30, da lunedì a domenica, con 2 giorni di riposo a turnazione.
- RAL compresa tra 23.000 e 25.000 euro annui, distribuita in 14 mensilità.
- CCNL commercio terziario, codice CNEL H011, livello variabile in base alla posizione (generalmente livello 4 o 5).
- Opportunità di crescita professionale in un settore specializzato e dinamico.
Descrizione del ruolo
- Esecuzione di riparazioni meccaniche ed elettriche su camper.
- Interventi completi su motori e impianti elettrici dei veicoli, garantendo funzionalità e sicurezza.
- Diagnosi e risoluzione di guasti meccanici ed elettronici con competenze tecniche approfondite.
- Collaborazione con il team per assicurare tempi rapidi e qualità nell’assistenza tecnica.
Competenze
- Conoscenze tecniche approfondite in meccanica, elettronica ed elettrica applicate ai camper.
- Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e manuali tecnici.
- Precisione e attenzione al dettaglio nelle operazioni di manutenzione e riparazione.
- Attitudine al problem solving e gestione autonoma delle attività assegnate.
- Buona capacità di lavoro in team e flessibilità nell’organizzazione del lavoro a turni.
Requisiti
- Esperienza minima di almeno 2 anni nel ruolo di meccanico su camper o veicoli simili.
- Titolo di studio tecnico o formazione specifica nel settore meccanico/elettrico preferibile ma non obbligatoria.
- Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a rotazione.
- Predisposizione a lavorare con precisione e responsabilità in un contesto operativo dinamico.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L’azienda cliente è un punto di riferimento nel settore della manutenzione e riparazione camper, situata a Magenta. Offre un ambiente lavorativo stimolante che valorizza le competenze tecniche specialistiche e promuove la crescita professionale continua. L’attenzione al benessere dei dipendenti e la collaborazione tra colleghi sono elementi fondamentali della cultura aziendale, che favorisce un clima inclusivo e rispettoso delle diversità. Questa posizione rappresenta un’opportunità ideale per chi desidera consolidare la propria esperienza tecnica in un ambito altamente specializzato e innovativo.
L’azienda è leader nella vendita di accessori per camper delle migliori marche, riconosciuta su tutto il territorio del Nord Italia per l’ampia gamma di prodotti dedicati al campeggio. Offre un servizio clienti eccellente con la comodità dell’acquisto online semplice, sicuro e veloce.
AxL S.p.A?è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.07. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.