COMMERCIALE INTERNO (M/F/X)
Annunci suggeriti
Promoter profumeria_Italia
Tipologia di contratto: Collaborazione/Consulenza Profilo Adecco ricerca figure di Brand Ambassador - Canale profumeria per una realtà di spicco nel settore beauty su tutto il territorio nazionale. Responsabilità La risorsa selezionata verrà formata e inserita in un progetto strategico e formativo con l'obiettivo di diffondere la conoscenza e la vendita dei brand coinvolti; lavorerà all'interno del reparto dedicato del punto vendita assegnato e si occuperà di consigliare la clientela nella scelta dei prodotti firmati dall'azienda rappresentata. Skill e Professionalità • Interesse per il settore di riferimento; • Precedenti esperienze nel settore; • Buono standing; • Affidabilità, entusiasmo ed empatia; • Spiccate capacità comunicative. Informazioni Aggiuntive DRESS CODE: Total Black formale ZONA DI COMPETENZA: cerchiamo risorse su tutta Italia I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Vedi annuncio
Business Development Manager
Cbonds Cbonds is an international fintech company specializing in financial markets data and technology. We aggregate comprehensive financial market information worldwide and deliver it to institutional clients through the Cbonds financial portal, APIs, and raw databases. We are expanding our presence in Italy and looking for a proactive Business Development Representative based in Milan. Key Responsibilities: - Drive business growth and expand the Cbonds presence in the local financial market. - Conduct in-person meetings with prospective clients (banks, asset management firms, brokers, insurance companies, and private investors). - Collect, analyze, and structure market feedback to help tailor our product offerings to the local market needs. - Establish long-term strategic partnerships with local financial institutions. - Manage full-cycle sales processes and maintain strong client relationships. Requirements: - Language Proficiency: C1/C2 (Fluent) in Italian, Russian, and English. - Work Authorization: Valid work permit/residence permit in Italy (mandatory). - Education: Degree in Finance, Financial Markets, Economics, or a related field (strongly preferred). - Experience: Background in B2B sales, client relations, or account management within the financial services sector is a strong plus. - Strong presentation, negotiation, and interpersonal communication skills. - Proactive mindset, self-discipline, and a strong drive to build a career in financial tech. Contract & Compensation - B2B collaboration / Partita IVA - Fixed monthly fee + performance-based KPI bonuses Settore: Banca e servizi finanziari Ruolo: Commerciale/Vendite Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto di collaborazione Inquadramento: Impiegato
Vedi annuncio
Addetto/a vendite settore beauty
S Siamo alla ricerca di Addetti vendite per azienda specializzata in prodotti cosmetici e per la pulizia della casa, presso il punto vendita di Opera Requisiti: Esperienza pregressa Buona dialettica e propensione al contatto col pubblico, persona estroversa e solare, automunita. Disponibilità: Full Time, 40 ore settimanali su turni sia continuati che spezzati, inclusi festivi e domenicali. Domicilio: massimo 15 km dalla zona di interesse. Inquadramento: 5° livello CCNL Commercio, RAL 23.000-25.000 Contratto: determinato con stabilizzazione Luogo di lavoro: Opera Se ritieni di possedere le competenze e l'entusiasmo necessari per questa posizione, ti invitiamo a inviarci il tuo curriculum vitae. Apprezziamo sin da ora il tuo interesse nel far parte del nostro team. ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Vedi annuncio
Sales Management Specialist - Solar Power
Functieomschrijving Role Details Location: Rome / Milan, Italy (Milan preferred) Contract Type: Agency worker Salary Range: around €30K per annum (commensurate with candidate experience) Are you a proactive, data-driven professional who excels in sales operations and project management? Do you thrive in a fast-paced environment and have a passion for driving sales success through strategic analysis and execution? We are looking for a Sales Management Specialists. In this role, you will be a key operational pillar—taking charge of routine sales management, managing pipeline forecasts, tracking customer relationships, and resolving end-to-end Order-to-Cash (OTC) processes. Responsabilità Key Responsibilities Sales Targets & Operations Management: Take the lead in developing and breaking down annual order and revenue targets. Drive target achievement, organize regular sales meetings, and conduct sales data analysis and reporting. Pipeline & Forecast Management: Manage the sales pipeline, major order/revenue support projects, and tiered forecasts. Develop progress reports, provide risk warnings, and support operational and market decision-making. Sales Project Management: Monitor project initiation, operation, and closed-loop status. Promptly address project risks, coordinate key resources, organize milestone decision-making, and ensure high project success rates. Customer Relationship Tracking: Track and manage key customer relationship actions for NA/NC customers alongside Business Developers and Channel Sales Managers. Process Compliance & Execution: Promote sales management regulations and refine processes. Manage opportunity metrics to ensure full compliance with the Opportunity-to-Order (OTO) process, contract signing, sales authorization, and Order-to-Cash (OTC) issue resolution. Functie-eisen What We Are Looking For Experience: Background in project and sales management, with hands-on experience in data accounting, decision-making support, and KPI management. Experience in customer/channel sales, finance, quality & operations, or frontline sales is a plus. Skills & Tools: Strong analytical and logical reasoning skills with a high sensitivity to numbers. Basic command of enterprise channel operational processes and systems (e.g., PRM, Salesforce, Eplus). Project Management: General knowledge of basic project management concepts and methodologies. Mindset: Proactive problem-solver with strong driving force, excellent execution capabilities, and outstanding communication skills. Language & Eligibility: Fluency in Mandarin Chinese, English, and Italian. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Vedi annuncio
Tecnico Consulente Alla Vendita Di Prodotti Termoidraulici
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro? Questa è l’opportunità giusta per te! Gi Group S.P.A seleziona: 1 TECNICO CONSULENTE ALLA VENDITA DI PRODOTTI TERMOIDRAULICI Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore. Gi Group, in partnership con Abbattista S.P.A, società leader nel campo della climatizzazione e dei prodotti termoidraulici e Fondazione Mobilita di Magenta, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello. Di cosa si tratta? Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze in ambito: - nozioni di impiantistica idraulica, riscaldamento e climatizzazione; - utilizzodi software gestionali e strumenti digitali per la vendita; - lettura e interpretazione di cataloghi tecnici e schede prodotto; - gestionedegli ordini e delle scorte di magazzino; che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo. Quali sono i vantaggi di questo percorso? - Avrai l’opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro; - acquisirai competenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore; - possibilità di continuità lavorativa in azienda al completamento del percorso formativo. Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda presso il punto vendita Abbattista sul territorio di Cesano Boscone (MI). Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti: - diploma di Istruzione Secondaria Superiore; - diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP; - ammissione allaV annualità dei percorsi liceali. Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione. CCNL applicato: Commercio Livello di inquadramento: 5 Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,69 €/h per ore lavoro. Sono inoltre previsti: - Buoni pasto dal valore di €10 durante il periodo di formazione esterna. Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente. Cosa aspetti? Non perdere quest’opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore delle vendite. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
Vedi annuncio
Junior Assurance Consultant - appartenente categorie protette Art.1 l.68/99
Offerta - Contratto: apprendistato finalizzato all’assunzione - CCNL: Terziario Distribuzione e Servizi - RAL indicativa: €28.000 lordi annui - Benefit: buoni pasto da €7 - Modalità di lavoro: Ibrida Grafton, divisione Diversity, Equity & Inclusion, seleziona per importante realtà internazionale in ambito consulenziale con sede a Milano un Junior Assurance Consultant – Administration & Reporting appartenente alle Categorie Protette (Art. 1 – L.68/99). La risorsa verrà inserita in un team che svolge attività di controllo e supporto al mondo della revisione contabile, in un contesto dinamico e stimolante, con formazione “learning on the job” e affiancamento a figure più senior. Responsabilità Con la supervisione dei colleghi più esperti, la risorsa si occuperà di: - attività di natura gestionale su database a supporto delle attività di Audit & Assurance; - supporto operativo ai team coinvolti nei progetti, garantendo accuratezza e qualità dei dati; - gestione delle priorità e delle scadenze, in linea con le esigenze del team. Requisiti: - Appartenenza alle Categorie Protette (Art. 1 – L.68/99) - Laurea triennale e/o magistrale, preferibilmente in discipline economiche - buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel; - ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese (minimo B1); - capacità di gestire le priorità, predisposizione all’ascolto e attitudine al lavoro in team; - precisione, affidabilità, riservatezza e dinamicità. Offerta - Contratto: apprendistato finalizzato all’assunzione - CCNL: Terziario Distribuzione e Servizi - RAL indicativa: €28.000 lordi annui - Benefit: buoni pasto da €7 - Modalità di lavoro: Ibrida Sede di lavoro: Milano. Orario di Lavoro: Full-Time 9:00-18:00 #LI-VA12 Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.Grafton.Com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
Vedi annuncioDettagli
Descrizione
Samsic HR Italia
SAMSIC HR,
Filiale di Vimercate
ricerca per azienda cliente operante nel settore della metalmeccanica
COMMERCIALE INTERNO
da inserire nell'ufficio commerciale dopo formazione iniziale.
Profilo ricercato
MANSIONI PRONCIPALI:
- Raccolta richieste clienti;
- Creazione e quotazione offerta;
- Verificare disponibilità di magazzino;
- Inserimento, verifica e gestione degli ordini;
- Assistenza e supporto post-vendita;
REQUISITI:
- Diploma di scuola superiore;
- Inglese intermedio (livello B1 o B2 almeno);
- Ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici;
- Buone doti relazionali e di comunicazione;
- Domicilio in zone limitrofe e autonomia negli spostamenti.
Orario di lavoro:
dal lunedì al venerdì
giornata 08..00 (con un'ora di pausa pranzo)
Sede di lavoro:
zona CERNUSCO SUL NAVIGLIO (MI)
Retribuzione CCNL Metalmeccanica PMI CONFAPI C018 2/3 LIVELLO
Buoni Pasto 6€ al giorno
Premio di produzione aziendale
Welfare come da CCNL
Iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azienda.
Aspettiamo il tuo CURRICULUM!
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Senza esperienza
Durata della missione : 4 Mesi
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
