BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
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BACK OFFICE COMMERCIALE E LOGISTICO
In Job S.p.A. In Job S.p.A. - Career Center di Milano seleziona BACK OFFICE COMMERCIALE E LOGISITICO per importante realtà cliente. La figura inserita si occuperà di garantire che il flusso di ordini sia processato in modo efficiente, con piena soddisfazione del cliente e nel pieno rispetto delle regole aziendali. Mansioni - Gestione commerciale del cliente dalla richiesta di informazioni alla finalizzazione del contratto, con attività di consulenza, preventivazione e fidelizzazione. - Pianificazione e coordinamento logistico delle consegne, in stretta collaborazione con team commerciali, officine e sedi operative. - Elaborazione di offerte commerciali e gestione documentale e contrattuale, garantendo precisione e rispetto delle procedure aziendali. - Risoluzione proattiva di problematiche operative, amministrative e tecniche, assicurando elevati standard di servizio e customer satisfaction. Requisiti - Capacità di gestire relazioni in contesti dinamici con rapidità e precisione - Spirito commerciale, orientamento al cliente e proattività - Capacità di problem solving e orientamento ai risultati Caratteristiche dell'offerta - Contratto iniziale in somministrazione di 6 mesi volto alla stabilizzazione in azienda ; - Luogo di lavoro: Basiano (MI); - Disponibilità oraria: Full-Time, dal lunedì al venerdì orario 8.30 - 12:30 / 14.30 - 18.30 oppure 8.30 - 12:30 / 14.00 - 18.00; - CCNL Commercio, 14 mensilità - RAL 25.000€ Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Commerciale/Vendite Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
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Back Office Commerciale
Azienda Cliente con sede in Cornaredo, con più di 25 dipendenti, in forte sviluppo operante da oltre 40 anni nel settore della gestione dei rifiuti, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Back Office Commerciale, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Cornaredo Il ruolo di Back Office Commerciale prevede: - Gestione degli ordini - inserimento (data entry) degli ordini di acquisto e vendita nei software gestionali aziendali, verifica della correttezza dei dati e monitoraggio delle fasi di consegna. - Offerte e preventivi - supporto alla rete vendita o elaborazione diretta di preventivi, offerte commerciali e listini prezzi - Documentazione commerciale e amministrativa - preparazione di documenti di trasporto (DDT), fatture proforma, fatture passive e controllo dei pagamenti - Rapporti con clienti e fornitori - comunicazione via telefono o email per chiarimenti su ordini, disponibilità di magazzino, reclami o tempistiche Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 1 anno nella mansione - essere disponibili full time - da lunedì a venerdì dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 - disponibile a straordinari (in settimana ed il sabato mattina) L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - 4 livello CCNL COMMERCIO - retribuzione pari ad euro 1.783,75 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche [l'erogazione di buoni pasto di importo pari a 8 € giornalieri, l'accesso ad un sistema incentivante. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di MILANO OVEST. #allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. Settore: Altro Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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ADDETTO/ADDETTA AL REPARTO GROCERY
ADDETTO/ADDETTA AL REPARTO GROCERY Per importante realtà del settore GDO ricerchiamo un/una addetto/addetta al reparto grocery. Ruolo: la risorsa, inserita in un contesto dinamico, si occuperà di attività di gestione del reparto grocery, servizio ai clienti, riforimento reparto e sistamazione merce area vendite food e non food, gestione degli ordini di riassortimento prodotti, gestione degli arrivi merce e riassortimento area vendite. Requisiti: si richiede almeno 1 anno di esperienza pregressa nel ruolo maturata preferbilmente in contesti similari, discreta conoscenza dei prodotti di reparto, buona manualità, possesso di ottime doti relazionali. Offerta: si offre iniziale inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato a trasformazione a tempo indeterminato. Si offre inquadramento al IV o III livello del CCNL Commercio con Ral tra i 25.000 € e i 27.000 € (14 mensilità). Si offre contratto part-time di 30,5 ore settimanali distribuito su turni a copertura della fascia oraria 06.00-21.00 da Lunedì a Domenica per 5 giorni lavorativi su 7.
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Commerciale Estero- Germania e Svizzera
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù, Divisione Design, ricerca per azienda nel settore dell'illuminazione decorativa e architetturale, una figura di Export manager area Dach da inserire all'interno del team commerciale. La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione del mercato italiano, promuovendo soluzioni di illuminazione decorativa rivolte ai principali interlocutori del settore contract, retail e progettazione. Principali responsabilità: Gestire e sviluppare il business sul mercato italiano o area Dach Consolidare e ampliare il portafoglio clienti esistente; Individuare nuove opportunità commerciali attraverso attività di sviluppo e acquisizione clienti; Gestire i rapporti con rivenditori, distributori, studi di architettura, interior designer, lighting designer e clienti del canale contract; Fornire consulenza tecnico-commerciale durante l'intero ciclo di vendita; Collaborare con i team Marketing, Product Management e Customer Service per garantire il corretto sviluppo dei progetti; Monitorare i principali KPI commerciali, budget e marginalità; Partecipare a eventi di settore, fiere e incontri commerciali sul territorio nazionale; Analizzare il mercato e i competitor, contribuendo allo sviluppo delle strategie commerciali. Si offre: Inserimento diretto in azienda; Ral 35-45K Auto aziendale e strumenti di lavoro; Concrete opportunità di crescita professionale all'interno di un contesto internazionale. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Sede di lavoro: la ricerca è aperta a candidati residenti su tutto il territorio nazionale. È richiesta disponibilità a recarsi periodicamente presso la sede aziendale e a svolgere frequenti trasferte sul territorio italiano. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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Agente immobiliare anche prima esperienza
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa Offriamo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Premi produzione Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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Agente Immobiliare Junior – Milano
Un'agenzia immobiliare attiva sul mercato milanese ricerca un Agente Junior da inserire nel proprio team, presso la sede di Milano. Non occorre alcuna esperienza pregressa nel settore: la posizione si rivolge infatti a chi muove i primi passi in questo ambito. Descrizione della Posizione L'inserimento avviene con contratto a tempo determinato della durata di 3 mesi, secondo il CCNL Commercio - Terziario Confcommercio. L'orario è a tempo pieno, per 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 18:00 con pausa pranzo. La retribuzione è di 1.200 euro netti al mese. Il ruolo prevede un affiancamento strutturato agli agenti senior su tutte le fasi della trattativa, accompagnato da una formazione operativa continua. L'attività si svolge in modalità ibrida: oltre che in sede, il lavoro si sposta presso gli immobili e gli studi professionali coinvolti nelle trattative. Mansioni principali - Analizzare il mercato locale per stabilire il prezzo di vendita o di locazione degli immobili - Acquisire nuove proprietà e promuoverle tramite portali web, social network e canali pubblicitari - Gestire le richieste di informazioni e accompagnare i clienti nelle visite - Negoziare e mediare tra le parti per definire prezzo e condizioni contrattuali - Verificare la documentazione (visure, planimetrie) e coordinare tecnici, banche e notai fino al rogito Requisiti richiesti - Patente B e disponibilità a usare il mezzo proprio per gli spostamenti sul territorio milanese: per gli appuntamenti esterni i mezzi pubblici potrebbero non essere sufficienti - Interesse documentato per il settore immobiliare o commerciale, anche attraverso studi, stage o esperienze brevi - Buona padronanza del Pacchetto Office e degli strumenti digitali, tra cui email e portali web - Familiarità con i principali portali immobiliari, come Immobiliare.it, Casa.it e Idealista - Capacità di ricerca e analisi di informazioni online - Orientamento al risultato e alla vendita - Capacità di ascolto e di gestione del cliente - Comunicazione efficace e attitudine alla persuasione - Proattività e autonomia organizzativa - Resistenza allo stress e capacità di condurre le trattative Chi desidera costruire un percorso professionale nelle compravendite e nelle locazioni, e sente di avere spirito commerciale e voglia di imparare sul campo, troverà in questo ruolo un punto di partenza concreto. Yeswework B.V. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. prot. n. 0000056 del 19/05/2021). L'offerta si intende rivolta a persone dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://www.yeswework.it/privacy-policy/.
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Descrizione
ALI LAVORO - Filiale di Treviglio, ricerca per azienda settore metalmeccanico un/una Back Office Commerciale Estero da inserire all'interno dell'ufficio commerciale.
La risorsa sarà coinvolta in un percorso di crescita che la porterà a diventare un punto di riferimento per i clienti internazionali, collaborando quotidianamente con l'ufficio tecnico per comprendere le esigenze del cliente e proporre le soluzioni più adeguate.
Principali responsabilità
- Gestione dei contatti commerciali con clienti italiani ed esteri.
- Analisi delle necessità del cliente e raccolta delle specifiche tecniche.
- Elaborazione e gestione delle offerte commerciali in collaborazione con i tecnici aziendali.
- Supporto alle attività di sviluppo commerciale e fidelizzazione del portafoglio clienti.
- Gestione ordini, monitoraggio commesse e attività di back office.
- Interfaccia costante con area tecnica, produzione e logistica.
- Follow-up commerciale e assistenza al cliente.
Requisiti richiesti
- Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
- Esperienza, anche breve, in ruoli di back office commerciale estero.
- Interesse ad acquisire una buona conoscenza tecnica dei prodotti aziendali.
- Buona predisposizione ai rapporti interpersonali e commerciali.
- Capacità organizzative e di gestione delle priorità.
- Gradita conoscenza di AS400 o di altri sistemi ERP.
Si offre
- Lavoro temporaneo scopo assuntivo
- CCNL Metalmeccanica Confimi
- RAL compresa tra €28.000 e €32.000
#ALIPRIORS
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Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: METALMECCANICA - Piccola industria
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
