Ampliamento rete Commerciale

Annunci suggeriti

Director of Sales - Bvlgari Hotel Milano

DIRECTOR OF SALES Location:  Bvlgari Hotel Milano, Via Privata Fratelli Gabba 7b, Milan, Italy Department:  Sales & Marketing Reports to:  Director of Sales & Marketing Position Level:  Senior Leadership — Number Two in the Department Contract type:  Permanent, Full-Time ABOUT BVLGARI HOTEL MILANO Nestled in the heart of Milan's prestigious Golden Triangle, Bvlgari Hotel Milano stands as the ultimate expression of Italian luxury and craftsmanship. Part of the Bvlgari Hotels & Resorts collection — a joint venture between the iconic Roman jewellery house and Marriott International — the property embodies the art of living with unrivalled elegance, discretion, and excellence. As a member of our Sales team, you will be an ambassador for these values in every interaction with clients and partners worldwide. ROLE OVERVIEW The Director of Sales is a pivotal senior leadership position within the Sales & Marketing department. Acting as the second leader in the department after  the Director of Sales & Marketing, this role carries full accountability for driving revenue across all market segments, managing and inspiring a high-performing sales team, and building lasting relationships with the most discerning clients in the world. The successful candidate will be a natural ambassador for the Bvlgari brand — embodying its values of excellence, artistry, and sophisticated luxury in every client touchpoint. KEY RESPONSIBILITIES Sales Strategy & Revenue Generation –    Support developing and executing the hotel sales strategy aligned with the hotel's revenue objectives and brand positioning. –    Drive top-line revenue across all segments including Corporate, Leisure, Groups & Events, MICE, and Entertainment. –    Identify and capitalise on new business opportunities in domestic and international markets. –    Monitor market trends, competitive landscape, and client intelligence to adapt strategy proactively. –    Manage and grow a robust pipeline of accounts, ensuring a consistent flow of qualified leads and confirmed business. Market Segment Expertise –    Oversee and personally manage key accounts across all relevant market segments: transient corporate, leisure, consortia, luxury travel trade, entertainment, VIP individual, and groups. –    Maintain deep expertise in the luxury hospitality sales landscape, understanding the specific needs and expectations of ultra-high-net-worth clients and their gatekeepers. –    Build and nurture relationships with entertainment industry professionals, talent agencies, production companies, and high-profile event organisers. –    Develop strong partnerships with global luxury travel agencies, tour operators, and concierge networks. Team Leadership & Development –    Lead, mentor, and motivate the sales team, fostering a culture of excellence, accountability, and continuous improvement. –    Set individual and team performance goals; conduct  account reviews and provide actionable coaching. –    Collaborate cross-functionally with Revenue Management, Marketing, Food & Beverage, and Operations to ensure a seamless client experience. –    Deputise for the Director of Sales & Marketing in their absence, representing the department at senior level. Client Relationship Management –    Serve as a senior point of contact for top-tier accounts and VIP clients, providing a personalised, white-glove service experience. –    Attend and represent Bvlgari Hotel Milano at key industry events, trade shows, roadshows, and client entertainment occasions globally. –    Maintain an active and visible presence within the luxury hospitality and lifestyle communities. –    Act as a true brand ambassador — curating every client interaction to reflect Bvlgari's ethos of beauty, heritage, and Italian excellence. Reporting & Analytics –    Produce accurate and insightful sales reports, forecasts, and performance analyses for the Director of Sales & Marketing and General Management. –    Monitor KPIs including revenue by segment, account production, conversion rates, and market share. –    Maintain data integrity and leverage data-driven insights to optimise sales efforts. REQUIREMENTS & QUALIFICATIONS Professional Experience –    Minimum 7  years of progressive sales experience within luxury 5-star or ultra-luxury hospitality, with at least 3 years in a senior sales leadership role. –    Proven track record of success across all key market segments: corporate transient, leisure, groups, MICE, entertainment, and luxury travel trade. –    Demonstrated ability to generate, manage, and convert significant revenue across multiple international markets. –    Experience working within globally recognised luxury hotel brands or independent ultra-luxury properties. –    A strong existing network of contacts across the corporate, entertainment, and luxury travel sectors is highly desirable. Skills & Competencies –    Exceptional commercial acumen with a strategic mindset and a proactive, results-driven approach. –    Natural leadership presence — inspiring, empowering, and holding teams to the highest standards. –    Outstanding interpersonal and relationship-building skills; able to connect authentically with diverse clients, from C-suite executives to creative industry leaders. –    Highly organised, detail-oriented, and able to manage multiple priorities in a fast-paced luxury environment. –    Proficiency in hotel PMS, CRM systems (e.g., Salesforce), and revenue management tools. –    Strong negotiation skills balanced with a collaborative, solutions-oriented attitude. –    Presentation skills of the highest calibre — confident, polished, and persuasive. Language Requirements –    Fluent English is mandatory (spoken and written to a professional standard). –    Italian is a significant advantage given the Milan location and client base. –    Additional languages (, Arabic, Mandarin, Russian, German ) are considered a strong plus Personal Attributes –    A genuine passion for luxury, Italian culture, design, and the art of hospitality. –    Naturally proactive — anticipates market shifts and client needs before they arise. –    Team-oriented and collaborative; leads by example and elevates those around them. –    Impeccably presented, with a sophisticated personal style . –    Emotionally intelligent — able to navigate complex client relationships and internal dynamics with grace and discretion. –    Entrepreneurial spirit: treats the hotel's business as their own, always seeking opportunities to grow and improve. –    Resilient and adaptable; thrives under pressure and embraces challenges as opportunities. –    High level of integrity and professional ethics  Education –    Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, Marketing, or a related field. –    A Master's degree or postgraduate qualification in Hospitality, Business, or Luxury Management is a plus. –    Ongoing professional development in sales, leadership, or luxury brand management is valued. WHAT WE OFFER –    An exceptional opportunity to represent one of the world's most prestigious luxury hotel brands. –    A senior leadership role with genuine impact and visibility at the highest levels of the organisation. –    Competitive remuneration package including performance-based incentive. –    Access to Marriott International's global benefits and career development framework. –    A dynamic, creative, and culturally rich working environment in the heart of Milan.      At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated.?Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Vedi annuncio

Sales Analyst Intern - Production Planning & Sales Forecasting

Mansione Metti in moto la tua carriera all’interno di BMW Group Italia!  Inizia a realizzare i tuoi sogni in un ambiente innovativo e dinamico che ti darà l’opportunità di esprimere il tuo talento. Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per BMW Italia è alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Planning & Sales Forecasting all’interno del dipartimento Sales. Cosa offriamo?  Durata: 6 mesi. Flessibilità oraria e smartworking. Indennità mensile: 1000 euro Full time  Sede: San Donato Milanese (MI)   Responsabilità Cosa ti aspetta?  Avrai modo di relazionarti all’interno di un contesto premium, dinamico e multinazionale, avendo la possibilità di maturare skills di carattere tecnico e relazionale. Le tue attività includeranno:  Analisi della pianificazione produttiva, dal budget alla sua allocazione sul mercato. Studio della calendarizzazione e dei flussi per definire i target mensili di consegne. Controllo e coordinamento dei flussi logistici internazionale dalle fabbriche. Supporto alla pianificazione delle operazioni di preparazione prodotto e ottimizzazione dei processi distributivi in Italia. Preparazione reportistica per il monitoraggio delle attività.   Competenze     Cosa porti con te?  Laurea in materie economiche o scientifiche. Buona conoscenza del pacchetto Office. Buona conoscenza della lingua inglese. Spirito di iniziativa, curiosità e voglia di imparare.  Ti piacerebbe salire a bordo? Vieni a scoprire la passione che ci guida, candidati ora!     Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Vedi annuncio

SALES JR

Manpower filiale di Assago per azienda leader nel settore metalmeccanico, ricerchiamo un/una: SALES JUNIOR La risorsa si occuperà di sviluppare il portafoglio clienti, gestire le trattative e consolidare le relazioni con i clienti esistenti. Responsabilità principali: Ricerca e acquisizione di nuovi clienti. Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti. Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni personalizzate. Negoziazione delle condizioni contrattuali. Monitoraggio delle performance e reportistica commerciale. Requisiti: Esperienza pregressa in ambito commerciale, va bene anche come back office commerciale purchè ci sia voglia di crescere e di intraprendere un percorso professionale di puro sales Ottime capacità relazionali e di negoziazione. Orientamento al risultato e proattività. Conoscenza del territorio e disponibilità a spostamenti. Patente B. Offerta: Contratto a tempo indeterminato e ral commisurata sull'esperienza; Auto aziendale e carta carburante ad uso promiscuo , cellulare e pc aziendale; Formazione continua e possibilità di crescita professionale; Premi di risultato e welfare Ambiente dinamico e stimolante. Organizzazione del lavoro: 2 giorni (lunedì e venerdì) in sede a MILANO SUD 3 giorni (da martedì a giovedì) in trasferta in Lombardia e zone limitrofe.   Annuncio valido fino a: 31-Aug-2026

Vedi annuncio

Agente di commercio monomandatario_Settore Noleggio_Lombardia

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per azienda nostra cliente, realtà in forte crescita operante nel settore del noleggio a medio-lungo termine di veicoli commerciali e industriali, Adecco Italia S.p.A. ricerca: AGENTE DI COMMERCIO Il profilo professionale ricercato è un professionista della vendita B2B, con esperienza nel settore di riferimento o affine, che si occuperà dello sviluppo commerciale sul territorio assegnato, promuovendo servizi di noleggio rivolti ad aziende. La risorsa avrà la responsabilità di individuare nuove opportunità di business e gestire il portafoglio clienti esistente, operando in un contesto dinamico, strutturato e orientato ai risultati. Responsabilità • Sviluppo del portafoglio clienti nella regione assegnata; • Gestione e fidelizzazione dei clienti attivi; • Attività di prospezione commerciale diretta sul territorio (visite presso aziende); • Individuazione di nuove opportunità nel segmento B2B. Skill e Professionalità • Gradito Diploma e/o Laurea; • Partita IVA ed eventuale iscrizione Enasarco; • Esperienza nel settore veicoli commerciali, truck o noleggio; • Esperienza consolidata nella vendita B2B sul territorio; • Capacità di sviluppo commerciale e acquisizione nuovi clienti; • Ottime doti relazionali e negoziali; • Disponibilità a frequenti trasferte; • Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel); Benefit • Mandato di agenzia monomandatario; • Portafoglio clienti attivo; • Compenso fisso mensile di € 2.000 lordi; • Provvigioni pari al 2,5% sull’imponibile incassato; • Sistema incentivante con revisione periodica. Benefit • Auto aziendale ad uso promiscuo; • PC e smartphone aziendale; • Telepass; • Carta carburante. Informazioni Aggiuntive Zona di competenza: Lombardia I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Vedi annuncio

AGENTE DI COMMERCIO SIGILLANTI, ADESIVI, PRODOTTI TECNICI (CANALE AUTOMOTIVE) - LOMBARDIA

$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca per potenziamento d’organico un/una Agente di commercio per Azienda cliente che produce e commercializza Adesivi e Sigillanti professionali da inserire nel canale Automotive. ATTIVITA’: - Sviluppo clienti nel settore automotive; - Attività di scouting nuovi clienti e consolidamento dei rapporti esistenti; - Visite presso clienti, offrendo loro una consulenza tecnica commerciale sui prodotti in portafoglio; - Analisi delle esigenze dei clienti e proposizione delle soluzioni più adeguate; - Analisi dei risultati di vendita e forecast, proponendo eventuali soluzioni correttive; - Monitoraggio del mercato sul territorio di riferimento; - Collaborazione costante con la direzione commerciale e l’area tecnica dell’azienda; REQUISITI: - Pregressa esperienza nella vendita di articoli tecnici, sigillanti, collanti, vernici al canale Automotive; - Disponibilità a viaggiare sul territorio di riferimento; - Ottime capacità comunicative e relazionali, orientamento agli obiettivi, e capacità organizzative/gestionali completano il profilo. OFFERTA: - Inserimento come Agente di commercio; possibilità di valutare sia un monomandato che un plurimandato. Il trattamento economico verrà discusso e concordato assieme all’azienda cliente; verrà data la zona in esclusiva, ed è prevista assistenza tecnica a commerciale. CHI CERCA: Realtà storica con più sedi in Italia operante nella produzione e nella distribuzione settore degli adesivi e sigillanti. ZONA DI LAVORO: Lombardia Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]

Vedi annuncio

STAGE ADDETT* VENDITA SUPERMERCATO SAN GIULIANO MILANESE

VALORI SPA - Agenzia Per il Lavoro, Filiale di Milano - seleziona figure per importante azienda cliente leader nel settore GDO da inserire nella sede di SAN GIULIANO MILANESE (MI) quali: STAGISTA ADDETTO/A VENDITE full time 40 ore settimanali ALLA PRIMA ESPERIENZA LAVORATIVA CON SCOPO DI INSERIMENTO IN AZIENDA MANSIONI: La risorsa selezionata si occuperà di diverse mansioni, quali: - Cura dell'esposizione della merce e del rifornimento degli scaffali - Allestimento degli scaffali e delle isole promozionali da adibire alla vendita dei prodotti - Cura della pulizia e del riordino degli ambienti - Fornitura al cliente di suggerimenti su prodotti/articoli che meglio rispondono alle sue esigenze - Erogazione di informazioni tecniche sulle caratteristiche dei prodotti REQUISITI: -Disponibilità a lavorare full time su turni - Disponibilità immediata; - Competenze organizzative e comunicative; - Residenza in zone limitrofe -Automunit* ORARIO: Full Time 40 ore settimanali dal lunedì alla domenica su turnazione con un giorno di riposo a settimana. Orario apertura negozio 9-20. RETRIBUZIONE: 800 euro così suddivisi: 500 euro secondo normativa regionale + 300 aggiunti dall'azienda cliente. DURATA DEL CONTRATTO: 3/6 mesi con possibilità di inserimento. Per candidarsi allegare un curriculum aggiornato e dettagliato in formato .pdf o .docx Settore: Grande distribuzione/Supermercati Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Stage

Vedi annuncio

Scopri tutti gli annunci per la tua ricerca

Vedi tutti gli annunci

Dettagli

Descrizione

📣 CERCHIAMO AGENTI COMMERCIALI – DBstore
Siamo alla ricerca di nuove figure commerciali da inserire nel nostro team.
Non serve esperienza pregressa: forniamo formazione completa e supporto costante.
💼 Cosa offriamo:
Lavoro flessibile, organizzabile in base al tempo disponibile
Possibilità di lavorare da remoto, ovunque tu sia
Guadagni legati ai risultati, senza limiti prefissati
Formazione iniziale e affiancamento continuo
Ambiente dinamico e in crescita
🎯 Chi cerchiamo:
Persone motivate, con voglia di mettersi in gioco e capacità comunicative di base.
Non è richiesta esperienza nel settore.
🚀 Il lavoro è adatto a te se:
Vuoi integrare o costruire un reddito
Cerchi libertà di orario e luogo
Sei determinato a lavorare per obiettivi
📩 Candidati ora e inizia il tuo percorso con DBstore