AGENTI VENDITA SERRAMENTI IN LEGNO, LEGNO ALLUMINIO E PVC
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Impiegato commerciale_Toscana_Job
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Adecco Italia S.p.a. per realtà dinamica e all'avanguardia che si occupa della produzione e distribuzione di forniture alimentari per Ristoranti, Pizzerie, Bar, Hotel è alla ricerca di un/una: RESPONSABILE COMMERCIALE Responsabilità Il profilo professionale ricercato è un professionista, con background commerciale e con esperienza pregressa e conoscenza del canale HORECA sulla zona di competenza. Avrà la responsabilità di individuare i potenziali clienti e fidelizzare l'acquisto in un contesto stimolante, moderno e altamente formativo. Skill e Professionalità Gradito Diploma/Laurea Esperienza sul canale Ho.re.ca e nella vendita di prodotti freschi e freschissimiPossesso di un portfolio clienti attivoOrientamento al cliente, attitudine a lavorare per obiettivi, flessibilità e dinamismo. Benefit Contratto a tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente Retribuzione commisurata in base all'esperienza del candidato + bonus variabile al raggiungimento del fatturatoAuto aziendale + carburante annessoFormazione iniziale strutturata; Informazioni Aggiuntive Zona di competenza: Toscana (principalmente: Livorno-Firenze-Pisa) Per candidarsi inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali, al seguente indirizzo e.mail: [email protected] I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Travel Customer Care Part Time Verticale (venerdì - sabato - domenica)
Mansione Cerchi un'opportunità stimolante nel settore viaggi in un ambiente giovanile, internazionale e dinamico? Randstad Italia è alla ricerca di un Customer Care Part Time per un'azienda leader nel settore viaggi. Sede di lavoro: Milano - zona MISSORI; Si offre: Contratto di 3 mesi in somministrazione, con scopo assunzione; Orario di lavoro: PT 24 ore venerdì - sabato e domenica Sabato e domenica da remoto Responsabilità Ti occuperai di gestire le richieste dei clienti, fornendo assistenza in modo professionale e tempestivo. Le attività principali saranno: Gestire le richieste dei clienti tramite telefono, e-mail e chat Supportare i clienti nella prenotazione di tour e attività turistiche. Gestire e aggiornare le richieste dei clienti utilizzando file Excel. Competenze Quali sono i requisiti che stiamo cercando? Ottima conoscenza della geografia. Ottima conoscenza della lingua inglese. Conoscenza avanzata di Excel. Ottime doti comunicative e relazionali. Capacità di problem solving e gestione delle situazioni di stress La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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RESPONSABILI DI ZONA - STRUTTURE COMMERCIALI PER MANDATO SUB-AGENZIA EDISON ENERGIA MILANO
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI AGENZIA MASTER NAZIONALE AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA RICERCA A MILANO E PROVINCIA AGENTI AMBOSESSI CON PROVATA ESPERIENZA DI VENDITA NEL SETTORE ENERGETICO ( EX ENI, ENEL ENERGIA, SORGENIA, ETC.ETC. ) E STRUTTURE COMMERCIALI GIA' OPERANTI A CUI AFFIDARE UN MANDATO DI SUB-AGENZIA PER L' INCREMENTO DI NUOVA CLIENTELA SIA AZIENDALE CHE RESIDENZIALE . SI OFFRE : -LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO, AFFIDABILE E CONOSCIUTA - PROVVIGIONI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI - DINAMISMO - COMPETENZA - ASSISTENZA COMMERCIALE - GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA - SERIETA' - PUNTUALITA' NEI PAGAMENTI - PAGAMENTI A 30 GIORNI - POSSIBILITA' DI ACCONTI OGNI 15 GIORNI - GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS ACQUISITA E CONSOLIDATA - PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MINIMI MENSILI - CANVASS EXTRA AGGIUNTIVI AL SUPERAMENTO DEGLI OBIETTIVI MINIMI MENSILI SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO. INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI . (astenersi coloro i quali non sono in possesso di tali requisiti)
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Consulente Di Vendita Concessionario Auto
Sei un talento nelle vendite e cerchi un’opportunità per esprimere il tuo potenziale? Ti piace costruire relazioni con i clienti e collaborazioni solide? Potremmo avere l’opportunità giusta per te! Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Hai un forte interesse per il settore automotive? Hai passione per la vendita o hai già maturato esperienza in ambito sales? Per importante dealer nazionale del settore, stiamo ricercando: CONSULENTE DI VENDITA CONCESSIONARIO AUTO Responsabilità principali: · Gestione completa della vendita, dall'accoglienza cliente alla chiusura del contratto · Costruzione e mantenimento della relazione con clienti privati e business · Gestione del processo di delivery e follow-up post-vendita · Raggiungimento degli obiettivi di fatturato attraverso la pianificazione di strategie commerciali e di marketing garantendo un buon mix di vendita di veicoli e servizi correlati (leasing, finanziamenti, pacchetti manutenzione, assicurazione ecc.) Requisiti: · Indispensabile aver conseguito diploma di maturità · Indispensabile aver conseguito la patente B prima del 14/12/2024 · Proattività e motivazione al raggiungimento degli obiettivi commerciali · Dinamicità, flessibilità e buone competenze organizzative · Ottima padronanza nell'utilizzo dei sistemi informatici · Disponibilità alla partita IVA e all'iscrizione Enasarco Orario di lavoro: lunedì – sabato 8:30/12:30 – 14:30/18:30 (con un giorno di riposo su turnazione infrasettimanale). Si richiede disponibilità a lavorare 1 domenica al mese per i “Weekend Porte Aperte”. Si offre: formazione in aula e on the job e iscrizione alla loro Sales Academy con possibilità di conseguire certificazioni attinenti al ruolo. Pacchetto retributivo: anticipo provvigionale + provvigioni sul venduto. Luogo di lavoro: Trezzano Milano Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! *Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
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AREA MANAGER
Manpower Divisione Professional per conto di un prestigioso brand del settore Luxury ricerca un/una Area Manager dinamico/a, orientato/a ai risultati e con comprovata esperienza nella gestione di punti vendita sul territorio. La figura selezionata sarà responsabile del coordinamento di una rete di store, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, la coerenza degli standard aziendali e lo sviluppo professionale dei team di vendita. Attività e responsabilità principali: Gestione e supervisione di un portafoglio di store sul territorio assegnato, garantendo l’eccellenza operativa e commerciale in ogni punto vendita; Monitoraggio costante dei KPI e delle performance di vendita, con analisi periodiche e reportistica alla direzione commerciale; Affiancamento, coaching e formazione continua ai/delle Store Manager e ai team di negozio, con focus su customer experience, tecniche di vendita e valorizzazione dei prodotti; Individuazione di azioni correttive e strategie personalizzate per ottimizzare i risultati commerciali, in base alle specificità di ogni punto vendita; Supervisione delle attività di visual merchandising, assortimento prodotti, gestione stock e rispetto degli standard aziendali; Coordinamento delle attività promozionali, lancio nuovi prodotti e campagne marketing a livello locale; Attività di scouting, selezione e inserimento di nuove risorse, in collaborazione con l’HR e la direzione vendite. Requisiti richiesti: Esperienza consolidata nel ruolo di Area Manager o District Manager in contesti retail strutturati, preferibilmente nel settore beauty, profumeria o fashion; Ottime capacità di leadership, gestione risorse e visione strategica; Forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo delle performance; Eccellenti doti relazionali, comunicative e di problem solving; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali; Disponibilità alla mobilità territoriale (sono previsti frequenti spostamenti tra i punti vendita). Offriamo: Inserimento diretto in una realtà retail strutturata, dinamica e in continua evoluzione; Ruolo strategico e di responsabilità, con ampia autonomia decisionale; Formazione continua e aggiornamento costante su prodotti, trend e strumenti di gestione; Concrete opportunità di crescita in un contesto meritocratico; Retribuzione competitiva, auto aziendale, strumenti digitali e benefit legati al raggiungimento degli obiettivi Auto aziendale, pc e mobile
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JUNIOR BACK OFFICE COMMERCIALE
Eurointerim Eurointerim S.p.A. filiale di Milano, ricerca per azienda cliente attiva nel settore metalmeccanica, la seguente figura da inserire all'interno del proprio organico: JUNIOR BACK OFFICE COMMERCIALE Descrizione del Lavoro La risorsa verrà affiancata da colleghi senior nella gestione di varie attività: - Gestione dei processi di vendita e verifica dello stato di avanzamento e di evasione ordini; - Gestione contatto con i clienti; - Predisposizione di preventivi, offerte e documenti commerciali; - Supporto ed interfaccia con le varie aree aziendali per la gestione delle comunicazioni interne/esterne e gestione del pre e post vendita; Requisiti Richiesti I requisiti preferenziali di base per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma di Scuola Secondaria Superiore; - Buone competenze informatiche; - Serietà e professionalità; Tipologia di assunzione: Contratto di Apprendistato o Stage retribuito della durata di 6 Mesi a scopo assunzione con erogazione ticket restaurant/ Orario di lavoro: Lun-Ven | dalle 08.30 alle 17.30 con un'ora di pausa pranzo Luogo di lavoro: Pero (MI) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile: EUR 800 - EUR 1200 Anni di esperienza: < 1 anno Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego Settore: Industrie altre Ruolo: Commerciale/Vendite
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Descrizione
FABBRO SERRAMENTI SRL
Azienda friulana produttrice di serramenti in legno, legno-alluminio e PVC operante sul territorio nazionale da oltre 60 anni, con sede in Friuli ricerca agenti mono o plurimandatari
Ruolo: Il candidato dovrà promuovere la vendita dei nostri serramenti a privati, imprese, o rivenditori
Profilo: si richiede almeno una minima esperienza maturata nella vendita di serramenti; buona cultura tecnica; auto propria. Iscrizione al regime Enasarco.
Contatto diretto Elvis
