Junior Project Manager Musicale Categoria Protetta Lg 68\99
Mansione
Sei un appassionato di musica con spiccate doti organizzative e desideri lavorare in una realtà internazionale dinamica e creativa? Randstad Italia, attraverso la Divisione Talent Selection Specialist Hopportunities di Milano, seleziona per un’importante multinazionale leader nel settore discografico e nella gestione di talenti artistici, un profilo junior pronto a mettersi in gioco nel mondo della produzione musicale.
JUNIOR PROJECT MANAGER Musicale
Categoria Protetta L68/99 (f/m/nb)
Offriamo un contratto a tempo indeterminato con orario full time flessibile, Ral 28\30 K , buoni pasto da 10,90 euro, welfare aziendale, premio di risultato annuale, smart working 1 giorno alla settimana.
Sede di lavoro Milano.
Responsabilità
In qualità di Junior Project & Promo Manager, supporterai il team nella gestione strategica e operativa dei progetti musicali. Le tue responsabilità principali includeranno:
Coordinamento dei lanci discografici: pianificazione delle uscite di singoli e album, assicurando il rispetto delle scadenze e la corretta gestione degli asset;
Strategia digitale e contenuti: collaborazione alla definizione dei piani di comunicazione per gli artisti, interfacciandoti con creativi, grafici e videomaker;
Monitoraggio e reportistica: analisi delle performance sui social e sulle piattaforme di streaming, adattando le strategie sulla base dei trend di mercato;
Gestione promozionale: supporto alle attività di pitching presso media e radio, organizzazione della logistica delle interviste e stesura di comunicati stampa.
Supporto amministrativo: affiancamento nella gestione del budget dedicato alle iniziative di marketing e promozione.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
Appartenenza alle Categorie Protette (art. 1, Legge 68/99);
Pregressa esperienza, anche in fase iniziale, presso etichette discografiche, agenzie di management o uffici stampa musicali o agenzie di comunicazione o marketing.
Solida conoscenza del panorama musicale attuale e dei principali trend di mercato;
Ottima dimestichezza con i social media (Instagram, TikTok) e con i principali strumenti di analisi dati musicali;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Eccellenti doti relazionali, capacità di gestione del tempo e spiccata attitudine al lavoro di squadra in contesti ad alto ritmo.
Disponibilità a partecipare a trasferte ed eventi musicali.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
NHRG SRL - Agenzia per il Lavoro - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente con sede in provincia di Milano ricerchiamo
N.1 Back office commerciale
La risorsa, a supporto del Direttore Commerciale, si occuperà di:
Inserimento anagrafiche clienti
Gestione del processo dell'ordine con interfaccia diretta con i clienti
Elaborazione di preventivi e contratti
Implementazione ed aggiornamento continuo su CRM
Archiviazione digitale
Supporto alla gestione accreditamenti e flusso gare su portali clienti
Partecipazione ad eventi fieristici di settore e agli incontri con i clienti
Competenze e soft skill richiesti
- Pacchetto Office
- Utilizzo di CRM e gestionali aziendali
- Capacità organizzative e di programmazione.
- Flessibilità ed atteggiamenti orientato al problem-solving.
- Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo
- Contratto full-time a tempo determinato, scopo trasformazione a tempo indeterminato, con CCNL Multiservizi con 14 mensilità e con inizio da Gennaio 2027
- Sede di lavoro in provincia di Milano
- Orario di lavoro full-time da lunedì a venerdì con orario dalle 08.30 alle 17.00, con mezz'ora di pausa.
- Range RAL 25-30 k
Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679)
Settore: Servizi pubblici
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: MULTISERVIZI FAPI
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
WINDTRE - Consulente di vendita Part-time - San Giuliano Milanese
Manpower, in collaborazione con WindTre Retail, ricerca figure di Consulente di vendita da inserire all'interno dei suoi principali store.
Stiamo cercando?persone dinamiche, appassionate e pronte a mettersi in gioco.
Cosa offriamo:
Contratto?iniziale in somministrazione a tempo determinato di?3 mesi?part time 24 ore settimanali su turni 6 giorni su 7 con possibilità di proroghe e successivo inserimento in azienda
Inquadramento?3° livello TLC + premi mensili al raggiungimento degli obiettivi
Requisiti
Titolo di studio: Diploma di scuola superiore
Disponibilità al lavoro su turni 6 giorni su 7(anche nei weekend e festivi)
Forte motivazione e ambizione nel raggiungimento degli obiettivi di performance
Interesse per il mondo delle vendite e capacità di relazionarsi in ambienti dinamici
SEDE DI LAVORO: Centro Commerciale LE CUPOLE - San Giuliano Milanese
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Verisure Italy S.R.L.
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Verisure offre un'opportunità concreta per costruire una carriera commerciale di successo, con stabilità economica, guadagni competitivi e reali possibilità di crescita. Entrare in Verisure significa far parte di un team di professionisti motivati e orientati ai risultati, uniti da una missione chiara: proteggere le persone.
Cosa offriamo
? Minimo garantito di €1.000
? Auto aziendale disponibile al superamento della settimana di formazione
? Piano provvigionale variabile in aggiunta al minimo garantito, che può portare i guadagni mensili da €1.000 a oltre €7.000. I guadagni medi mensili dei nostri consulenti sono oltre i €3.500 lordi, con il top 25% che raggiunge circa €6.000 lordi al mese
? Appuntamenti prefissati e lead aziendali, senza attività di telemarketing
? Formazione iniziale e continua, in aula e sul campo
? Percorsi di crescita professionale concreti: il 99% dei manager proviene da percorsi interni
Cosa farai
? Genererai nuove opportunità commerciali, sarai responsabile di creare e sviluppare relazioni strategiche con potenziali clienti, partecipando anche ad eventi di settore e sfruttando tecniche di prospezione attiva.
? Presenterai i sistemi di sicurezza Verisure a clienti privati e business nell'area di competenza
? Gestirai l'intero processo di vendita, dalla consulenza iniziale alla chiusura
? Risponderai alle esigenze dei clienti e fornirai una consulenza chiara e completa
? Costruirai relazioni di fiducia, generando referenze e nuove opportunità
Contratto e requisiti
Inizio con incarico in ritenuta d'imposta, con possibilità di passaggio a Partita IVA agevolata. Richiediamo:
? Disponibilità a lavorare su appuntamenti in diverse fasce della giornata
? Ottime capacità comunicative
? Attitudine commerciale e orientamento agli obiettivi
Non è richiesta esperienza nel settore: ciò che più conta per noi è la motivazione e la voglia di mettersi in gioco.
Qualche info su di noi: Da oltre 35 anni, Proud To Protect.
Azienda numero 1 al mondo nei servizi di sicurezza monitorata, Verisure protegge ogni giorno milioni di famiglie e piccole imprese da intrusioni, furti, rapine ed emergenze sanitarie, ed è presente in Europa e America Latina.
L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure.
Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo.
Candidati ora!
Se cerchi una carriera dinamica, meritocratica e con un reale potenziale di crescita, inviaci la tua candidatura e costruiamo insieme il tuo futuro in Verisure.
Settore: Pulizie/Portierato/Guardiania
Ruolo: Commerciale/Vendite
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore degli utensili, un/una Tecnico/a commerciale per ampliamento d'organico.
Attività:
- Gestione e sviluppo del portafoglio clienti;
- Consulenza tecnica sui prodotti e sulle soluzioni offerte;
- Elaborazione di preventivi e offerte commerciali;
- Supporto pre e post-vendita e gestione delle relazioni con clienti e prospect.
Offerta:
- Inquadramento come Venditore – 2ª categoria;
- RAL fissa: €26.000–28.000 per profili junior oppure €28.000–33.000 per profili con maggiore esperienza;
- Variabile legata alla crescita, con un massimale di €6.000 annui;
- Auto aziendale a uso promiscuo;
- Tablet e cellulare aziendale;
- Rimborsi spese e carta carburante;
- Accesso al portale welfare, al fondo di previdenza di categoria e alle convenzioni aziendali.
Zona di Lavoro:
Milano Ovest
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
Consulente Commerciale Energia B2B | Minimo garantito + Provvigioni
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe.
Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo.
E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto.
Cosa offriamo:
• Minimo garantito mensile
• Gettoni competitivi e premi mensili di produzione
• Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi
• Formazione costante e affiancamento sul campo
• Strumenti professionali e CRM dedicato
• Posizione di rendita
• Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area)
Cosa farai:
• Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci)
• Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti
• Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda
Cosa cerchiamo:
• È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility)
• Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale
• Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale
• Patente B
L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo.
Sede e tipologia:
Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale.
Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore.
Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
Pur Sang ricerca collaboratori commerciali per ampliare la propria rete vendita nel settore dei servizi web, digitali e di comunicazione per aziende e professionisti.
Cerchiamo persone con attitudine commerciale, capacità di relazionarsi con le imprese e voglia di sviluppare nuovi clienti.
CHI CERCHIAMO
Valutiamo diverse forme di collaborazione:
Agenti di commercio con mandato Enasarco
Agenti plurimandatari
Commerciali con Partita IVA
Procacciatori d'affari
Anche persone interessate a una collaborazione occasionale, da valutare in base alla modalità operativa
L'esperienza nella vendita di servizi web, marketing, pubblicità o comunicazione costituisce un vantaggio, ma non è indispensabile.
COSA VENDI
La nostra offerta comprende servizi rivolti ad aziende, professionisti e attività commerciali:
Realizzazione e gestione di siti web
Siti monopagina
Servizi di presenza e visibilità online
Marketing e comunicazione digitale
Soluzioni web personalizzate
PROVVIGIONI E PREMI
Un sistema provvigionale pensato per valorizzare sia la nuova acquisizione sia la continuità del rapporto con il cliente.
PROVVIGIONI DAL 5% AL 30%
In base al servizio e alla tipologia di vendita.
Inoltre:
Provvigioni passive continuative sui servizi annuali e ricorrenti
Possibilità di continuare a maturare provvigioni sui clienti acquisiti nel tempo
Bonus e premi al raggiungimento di obiettivi minimi
Incentivi legati ai risultati commerciali
Possibilità di sviluppare nel tempo un proprio portafoglio clienti
L'obiettivo è creare una collaborazione nella quale la vendita di oggi possa generare anche un ritorno economico nel tempo.
COSA OFFRIAMO
Provvigioni dal 5% al 30%
Provvigioni continuative sui servizi ricorrenti
Bonus e premi al raggiungimento degli obiettivi
Possibilità di collaborazione continuativa
Possibilità di lavorare anche con altri mandati
Supporto commerciale e materiale per la presentazione dei servizi
Ampia autonomia nella gestione del lavoro
ZONE DI RICERCA
Ricerchiamo commerciali principalmente nelle province di:
Valutiamo comunque candidature anche da altre zone.
IL PROFILO IDEALE
Cerchiamo persone:
dinamiche e autonome
con buone capacità relazionali
orientate alla vendita e al risultato
abituate a rapportarsi con imprenditori e professionisti
interessate al mondo digitale e della comunicazione
Non è necessario essere già agenti Enasarco: valutiamo anche profili commerciali e procacciatori interessati a iniziare una collaborazione.
Se hai già un portafoglio di aziende, professionisti o attività commerciali, costituisce un elemento preferenziale.
CANDIDATURA
Invia il tuo CV attraverso indicando, se possibile, la zona di operatività e la tua eventuale esperienza commerciale.
Cerchiamo collaboratori realmente interessati a costruire un rapporto commerciale continuativo e basato sui risultati.