Modelle / attrici per videoclip musicali – Milano / Roma
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CERCHIAMO A MILANO E PROVINCIA FOTMODELLI E FOTOMODELLE di tutte le Nazionalità
FOTMODELLI E FOTOMODELLE di tutte le Nazionalità non è richiesta esperienza selezioniamo di età da 22 fino 55 anni per realizzazioni pubblicitarie fotografiche, cataloghi moda abbigliamento Casual, Elegante, Sportivo e servizi pubblicitari Televisivi non interessa l'altezza . Scrivere specificando età e città Se ritieni di avere un'immagine interessante e il carattere giusto per lavorare nel mondo della moda. Inoltre cerchiamo con le caratteristiche richieste dall'industria Moda Curvy FOTOMODELLE Curvy Eta' da 21 fino 48 anni anche stranieri Taglie Oversize 44 - 46 - 48 - 50. Misura del Seno 95 max 110 Vita da 65 fino a 90 Fianchi da 96 fino 120 Proporzioniate e armoniose non interessa l'altezza. per realizzazioni cataloghi pubblicitari e riviste di Moda Plus Le prestazioni sono part time e Occasionali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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Tecnico Diagnostica Strutturale e CND (Controlli Non Distruttivi)
Mansione Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Construction, specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità. Per importante e strutturato Gruppo leader nel settore del Testing, Inspection & Monitoring (diagnostica strutturale, ingegneria, monitoraggio e topografia), selezioniamo un: Tecnico Diagnostica Strutturale e CND (Controlli Non Distruttivi) Si Offre: Contratto: CCNL Metalmeccanico PMI Confapi / Unionmeccanica, RAL €27.000 - €40.000 (commisurata all'esperienza maturata). Sede di lavoro: Milano con disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. Orario: Lunedì - Venerdì, 08:00 - 17:00 (con pausa pranzo di 1 ora e flessibilità d'ingresso/uscita in funzione delle esigenze di cantiere. Eventuali rari interventi nel weekend previsti solo in casi eccezionali con successivo recupero compensativo). Welfare Aziendale: Piano di welfare fino a €950 annui (comprendente la quota contrattuale di €200 integrata da premialità aziendale al raggiungimento di un anno di anzianità). Benefit & Trasferte: Mezzi aziendali dedicati per le uscite di cantiere dotati di carta carburante e Telepass. Per attività in cantiere nel proprio comune: rimborso spese pranzo pari a €15,00. Per trasferte fuori comune / plurigiornaliere: indennità di trasferta + rimborso/trattamento di mezza pensione, alloggio e pasti interamente a carico dell'azienda. Formazione: Per i profili con minore anzianità (Junior), è previsto un percorso iniziale di affiancamento e formazione teorico-pratica della durata di circa 2 mesi presso la sede di Trieste. Responsabilità Il Tecnico Diagnostico opererà all'interno della Business Unit dedicata alle indagini non distruttive e minimamente invasive su strutture esistenti (ponti, viadotti, gallerie, edilizia civile, industriale e beni storico-monumentali), alternando attività operative sul campo e rielaborazione dati in ufficio. Attività principali: Esecuzione Prove e Rilievi: Svolgimento di indagini e controlli non distruttivi in cantiere su strutture in calcestruzzo armato, muratura, acciaio e beni monumentali (in conformità alle normative e linee guida di settore). Uso Strumentazione Specialistica: Utilizzo diretto sul campo di apparecchiature avanzate per prove di stabilità, integrità e vulnerabilità sismica (es. georadar, ultrasuoni, martinetti piatti, prove sclerometriche, prove di carico, carotaggi e pacometria per rilievo barre di armatura). Restituzione Grafica 2D: Elaborazione e restituzione dei disegni tecnici e dei rilievi effettuati mediante l'utilizzo di AutoCAD 2D. Elaborazione Dati e Reportistica: Raccolta, analisi critica dei dati acquisiti sul campo e supporto diretto alla redazione delle relazioni tecniche e diagnostiche finali. Operatività di Cantiere: Gestione in autonomia e/o in team delle fasi operative di prova e indagine, compresa la minima preparazione manuale e ripristino delle postazioni di test. Competenze Il candidato ideale deve essere in possesso dei seguenti requisiti: Background Tecnico: Diploma di Geometra o Perito Edile (costituisce titolo preferenziale la formazione tecnica secondaria per la spiccata attitudine alle attività fisiche di cantiere e alla conoscenza delle strutture esistenti; valutabili anche Lauree Triennali in Ingegneria/Architettura con forte predisposizione operativa). Esperienza: Almeno 1 anno e mezzo di esperienza pregressa sul campo nel settore della diagnostica strutturale e CND su strutture/infrastrutture (non verranno prese in considerazione candidature prive di esperienza specifica nel settore o provenienti esclusivamente da laboratorio prove materiali di routine). Competenze Tecniche: Padronanza nell'utilizzo di AutoCAD 2D e conoscenza operativa di almeno due delle principali prove diagnostiche di cantiere (es. martinetti piatti, georadar, prove di carico, carotaggi, prove sclerometriche). Flessibilità e Mobilità: Disponibilità a trasferte plurigiornaliere sul territorio nazionale e flessibilità oraria legata alle dinamiche di cantiere. Competenze Linguistiche e Soft Skills: Ottima padronanza della lingua italiana (scritta e parlata), indispensabile per la gestione delle norme di sicurezza in cantiere e per la stesura sintetica e rigorosa della reportistica tecnica. Accuratezza, capacità analitica e predisposizione al lavoro di squadra in contesti dinamici e multidisciplinari. Patente B: Abilitazione alla guida per l'utilizzo del parco mezzi aziendale. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Casting Pubblicitario Moda Bimbi: Cerchiamo Bambini e Ragazzi 1-16 anni .
Casting Pubblicità e Moda Bimbi: Cerchiamo Bambini e Ragazzi 1-16 anni . In Lombardia e Ticino Per imminenti e nuove produzioni pubblicitarie si aprono le selezioni per la ricerca di bambini e ragazzi dai 01 ai 16 anni, inclusi minorenni di origine straniera. Cerchiamo profili solari, simpatici e disinvolti per la realizzazione di: Campagne pubblicitarie nazionali Cataloghi fotografici di abbigliamento (Kids Moda Bimbi) Spot televisivi Criteri di selezione: Si richiede principalmente fotogenia, semplicità e spontaneità davanti all'obiettivo. Non servono esperienze passate nel settore. REGOLAMENTO ACCESSO AI CASTING: I minori dovranno essere tassativamente accompagnati dai genitori o da chi ne detiene la patria potestà. In caso contrario, NON SARÀ POSSIBILE ACCEDERE in alcun modo alle selezioni. Modalità di candidatura: Per proporre il proprio figlio, i genitori possono rispondere scrivendo direttamente a questo annuncio specificando: Età del minore e Città di provenienza. Sarete ricontattati dalla produzione per i dettagli su date e luogo dello screening.
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Hostess per Night Club Esclusivi - Fino 4000€ al Mese
Hostess Management Art, attiva da oltre 15 anni nel settore, seleziona ragazze di bella presenza, anche alla prima esperienza, per inserimento immediato come HOSTESS nei più eleganti ed esclusivi Night Club del Centro e Nord Italia. Le opportunità sono disponibili in importanti città e rinomate località turistiche, con alloggio incluso, lavoro continuativo e possibilità di guadagni elevati. IL RUOLO DI HOSTESS Il ruolo consiste nell’accogliere e intrattenere la clientela con eleganza e spontaneità, conversando ai tavoli o al bancone, favorendo le ordinazioni di drink e bottiglie e contribuendo a creare un’atmosfera piacevole e coinvolgente. CONDIZIONI ECONOMICHE E SERVIZI - Compenso fisso da 80€ a 100€ a sera + bonus su drink e bottiglie - Guadagni fino e oltre 4.000€ al mese - Alloggio incluso + servizio autista gratuito - Retribuzione giornaliera o settimanale - Periodo di prova retribuito - Continuità lavorativa e contratti regolari - Assistenza dell’agenzia 7 giorni su 7 PROFILO RICHIESTO - Età compresa tra 18 e 35 anni - Presenza curata e carattere socievole - Disponibilità 5/6 sere a settimana, dalle 22:00 alle 4:30 circa - Disponibilità a trasferte di almeno 1 mese PRIMA ESPERIENZA E ASSISTENZA Non è richiesta esperienza. Prima dell’inserimento l’agenzia presenta le destinazioni disponibili e fornisce tutte le informazioni necessarie sulla mansione e sulle condizioni offerte. Ogni candidata viene seguita durante l’inserimento e per tutto il periodo lavorativo. LOCALI CONOSCIUTI E SELEZIONATI Hostess Management Art propone esclusivamente locali di prima scelta, conosciuti e valutati direttamente per qualità dell’ambiente, organizzazione, condizioni economiche e alloggi offerti. A ogni candidata vengono presentate le soluzioni più adatte in base al profilo e alla disponibilità. CANDIDATURE Se interessata, invia una semplice richiesta di informazioni. Riceverai rapidamente tutti i dettagli sulle località disponibili, le condizioni offerte e le modalità di inserimento. AGENZIA HOSTESS MANAGEMENT ART Offerte di lavoro per Hostess - Ragazze Immagine - Figuranti di Sala - Night Club - Alloggio Incluso - Guadagni Elevati
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ANIMATORE MINICLUB PER CLUB SPORTIVO ZONA SAN SIRO
Ricerchiamo ARTist, professionisti dell’intrattenimento! Art Group, azienda Leader nel settore dell'Animazione Turistica che collabora con i più importanti Tour Operator, seleziona e assume Animatori Miniclub da inserire in un esclusivo Club Sportivo in Zona San Siro. Competenze: - Capacità di relazionarsi con i bambini e coinvolgerli nelle attività giornaliere - Buone capacità di comunicazione - Buone capacità organizzative - Attitudine al lavoro in team - Predisposizione alle pubbliche relazioni Mansioni: - Gestione delle attività finalizzate all’intrattenimento di bambini e ragazzi - Gestione e controllo dei materiali e delle attrezzature necessarie per le attività Cosa offriamo: - Assunzioni garantite da contratti disciplinati dal CCNL applicato - Crescita professionale - Incremento economico e di responsabilità ogni stagione successiva Periodo di lavoro: dal 09 giugno al 04 agosto e dal 24 agosto al 14 settembre Orario di lavoro: 8.30/17.30 o 9:30/18:30 secondo turnazione Day off: 2 a settimana da concordare Diventa ARTist, entra nella famiglia Art Group! Candidati ora!
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Promoter in Store Specialist Abbiategrasso magenta
Le risorse selezionate entreranno a far parte del team In-Store Sales e si occuperanno di attività di promozione e supporto commerciale direttamente presso i punti vendita assegnati in un raggio di 20 km dalla città di riferimento. Nello specifico si occuperanno di: Accogliere e interagire con i clienti all’interno del punto vendita Presentare e promuovere i servizi, fornendo informazioni chiare e dettagliate Supportare i clienti nelle fasi di registrazione e utilizzo dei servizi digitali Orario di lavoro: full time, distribuito su 6 giorni su 7 dal lunedi alla domenica con un giorno libero a rotazione. Inquadramento: Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione, con possibilità di proroga. CCNL Commercio – Livello V 1.669,37 € lordi/mese più ticket restaurant da 8 € al giorno e sistema incentivante legato alle performance e al raggiungimento di obiettivi.
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Descrizione
Cerchiamo modelle / attrici maggiorenni per videoclip musicali e contenuti video legati a progetti artistici.
Non è richiesta esperienza professionale: cerchiamo persone a proprio agio davanti alla camera, affidabili e disponibili a lavorare su set organizzati.
Se ti interessa, scrivici indicando età, città e allegando 2–3 foto recenti oppure un profilo social.
Milano / Roma.
