HR Administration - Appartenente alle Categorie Protette L.68/99
Dettagli
Descrizione
Manpower Beyond - divisione categorie protette - in collaborazione con un'importante azienda multinazionale del settore Energy & Construction, è alla ricerca di un:
HR Support - appartenente alle categorie protette (L.68/99)
La risorsa sarà inserita nel team HR & Amministrazione e sarà di supporto alle attività amministrative e gestionali legate ai dipendenti.
Responsabilità principali
Supporto alla redazione della documentazione contrattuale (es. lettere di assunzione, lettere di distacco/secondment, proroghe, rinnovi contrattuali).
Gestione documentale relativa ai dipendenti (anagrafiche, contratti, presenze, ferie, archiviazione HR).
Supporto ai processi di onboarding e assunzione, anche tramite l’utilizzo della piattaforma Workday, con interfaccia diretta con il team Payroll interno ed esterno.
Collaborazione nella gestione amministrativa del personale e del payroll, coordinandosi con le funzioni dedicate.
Monitoraggio delle scadenze contrattuali e aggiornamento dei database e dei sistemi HR.
Supporto quotidiano nella gestione delle relazioni con i dipendenti e le rappresentanze sindacali, inclusa la partecipazione ai processi decisionali HR.
Supporto allo sviluppo e all’implementazione di policy, procedure e progetti HR a livello locale e internazionale.
Gestione delle comunicazioni interne e supporto nell’organizzazione di attività ed eventi HR.
Requisiti
Laurea in Economia, Giurisprudenza o affini (preferibile).
Esperienza anche minima in amministrazione del personale o gestione HR.
Buona conoscenza di Excel e software gestionali HR (considerato plus)
Precisione, organizzazione e riservatezza.
Fluente in inglese
Offerta
Possibilità di contratto a tempo indeterminato diretto con l'azienda
Modalità di lavoro ibrida (8 giorni di smart working al mese)
Ticket restaurant, assicurazione sanitaria e bonus variabili
Orario: Full-Time
Sede: Milano (MI)
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
