Contabilità - Legge 68/99

Dettagli

Descrizione

Siamo la Business Unit di Zeta Service specializzata in servizi di Head Hunting personalizzati, pensati per rispondere alle esigenze delle aziende del nostro network. Ci impegniamo a individuare professionisti e professioniste che non solo possiedano le competenze tecniche richieste, ma che si riconoscano anche nei valori, nella visione e nella cultura delle realtà con cui collaboriamo.



Per un'importante realtà multinazionale operante nel settore travel & tourism, ricerchiamo una risorsa appartenente alle Categorie Protette (L. 68/99) da inserire all'interno dell'area Finance presso la sede di Milano.

La figura selezionata entrerà a far parte di un ambiente internazionale, dinamico e orientato al lavoro di squadra, caratterizzato da elevata autonomia, flessibilità organizzativa e spirito d'iniziativa. L'opportunità si rivolge in particolare a profili junior interessati a sviluppare competenze in ambito amministrativo-contabile e a costruire un percorso professionale nel settore finanziario.



Responsabilità principali

- Gestire la registrazione e la contabilizzazione delle fatture fornitori
- Verificare la corretta imputazione dei costi ai rispettivi centri di competenza
- Fornire supporto nelle attività amministrative connesse a pagamenti e adempimenti periodici
- Collaborare con il team Finance a supporto delle diverse funzioni aziendali
- Utilizzare i sistemi gestionali per l'inserimento e la rilevazione delle operazioni contabili
- Partecipare all'ottimizzazione dei processi amministrativi e dei flussi operativi interni


Requisiti richiesti

- Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99
- Esperienza, anche limitata, in ambito amministrativo o contabile, oppure laurea recente in discipline economiche
- Conoscenza dei principi base della contabilità generale, con preferenza per il ciclo passivo
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1)
- Precisione, capacità organizzativa e attenzione ai dettagli
- Predisposizione alla collaborazione e capacità di operare efficacemente in team
- Interesse a intraprendere un percorso di crescita nell'area Finance


Contesto organizzativo

- Inserimento in un dipartimento Finance strutturato e collaborativo
- Ambiente di lavoro flessibile con autonomia nella gestione delle attività quotidiane
- Organizzazione del lavoro in modalità ibrida: iniziale presenza in ufficio con successiva possibilità di smart working


Pacchetto retributivo e benefit

- Retribuzione annua lorda fino a €25.000 per profili junior o neolaureati
- RAL compresa tra €30.000 e €35.000 per candidati con esperienza professionale già maturata
- Inquadramento secondo CCNL Commercio
- Ticket restaurant del valore di €8 per ogni giornata lavorativa
- Sistema di incentivazione legato al raggiungimento degli obiettivi
- Viaggio annuale individuale con budget dedicato
- Concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale all'interno dell'area Finance


Sede di lavoro: Milano
Modalità di lavoro: ibrida



L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 198/2006.

I candidati sono invitati a consultare l'informativa privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento UE 2016/679.

Autorizzazione Ministeriale Prot. n. MLPS_DD_0000081 del 28/03/2024.



#LI-GG1

#LI-Hybrid





Settore: Altro

Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza

Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato